Увольнение с работы одинокой матери

• г. Москва
Имеет ли право работодатель уволить мать, единственного кормильца в семье с малолетним ребенком (отец ребенка погиб)?
Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Да, если на то есть законные основания. См. ст. 81 Трудового кодекса РФ. Но есть и исключения из этого "правила". Все зависит от нюансов ситуации.

Спросить

Статус одинокой матери никак не влияет на трудовые отношения...

Что касается незаконного увольнения - обратитесь в суд с соответствующим иском, будет привлечена прокуратура.

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов