Пособие до 1.5 лет

199₽ VIP

Уважаемая Анна! Да, это возможно! Пособие по уходу назначают не позже шести месяцев с даты, когда ребенку исполняется 1,5 года. Выплату перечисляют сразу за все прошедшее время (ст. 17.2 Федерального закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ).

Необходимо подать соответствующее заявление со ссылкой на ... указ.выше!

С 2022 года больше не нужна справка от работника о том, что супруг (супруга) не получает пособие по месту трудоустройства. Теперь СФР эту информацию проверяет самостоятельно (п. 39 Постановления Правительства от 23.11.2021 № 2010 утратил силу).

Здравствуйте, Анна! Если ребенок уже родился, то с даты предоставления отпуска после подачи заявления о его предоставлении. Согласно статье 256 Трудового кодекса РФ

Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.

С рождения ребенка выплачивают пособие по беременности и родам матери, а не по уходу за ребенком. И пока мать в отпуске по БиР, в отпуск по уходу за ребенком бабушка не сможет уйти.

Добрый день! пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет выплачивается на основании статьи 256 Трудового кодекса.

Согласно Порядку назначения и выплаты пособий по государственному социальному страхованию, если бабушка ухаживает за ребенком, она имеет право на получение пособия с момента, когда мать ребенка, то есть ваша мама, закончила свой отпуск по БиР и передала заботу о ребенке бабушке. В этом случае бабушка должна подать заявление о назначении пособия с указанием даты, когда она фактически начала ухаживать за ребенком.

Если мать ребенка продолжает находиться в отпуске по БИР, бабушка не сможет подать заявление на пособие до окончания этого отпуска. Это связано с тем, что в данном случае право на получение пособия сохраняется за матерью, и бабушка сможет начать получать пособие только после передачи ребенка на её попечение.

Для получения пособия с момента рождения ребенка бабушка должна дождаться окончания отпуска по беременности и родам у матери, а затем подать заявление о назначении пособия на уход за ребенком, указав соответствующую дату начала ухода. Важно также подготовить все необходимые документы, такие как свидетельство о рождении ребенка и документы, подтверждающие фактический уход за ним.

бабушка сможет получить пособие за период, когда фактически ухаживала за ребенком, но только после того, как мать завершит свой отпуск.

пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет выплачивается на основании статьи 256 Трудового кодекса

1. Дата начала выплаты пособия: Если бабушка подает заявление на пособие по уходу за ребенком, то пособие будет назначаться не с даты подачи заявления (например, 24.10.2024), а с момента достижения ребенком трех месяцев или с момента, когда будет оформлено право на пособие. Таким образом, пособие будет выплачиваться с даты, когда ребенок достиг трех месяцев, и, соответственно, средства будут начислены с момента рождения ребенка, если бабушка подаст заявление на пособие в соответствующий срок.

2. Правильная подача на выплату: Чтобы получить пособие с момента рождения ребенка, бабушке необходимо подать заявление в территориальный орган социального страхования (например, Фонд социального страхования) с приложением необходимых документов (справка о рождении ребенка, документы, подтверждающие, что мать не получает пособие по уходу за ребенком). Заявление может быть подано в любое время, однако следует учитывать, что существуют сроки обращения за пособием. Если бабушка подаст заявление сразу после достижения ребенком соответствующего возраста, то у нее будет право на получение пособия с момента старта.

3. Подача заявления при нахождении матери в отпуске по БиР: Да, бабушка имеет право на получение пособия по уходу за ребенком, даже если мать находится в отпуске по беременности и родам (БиР). Однако для этого необходимо, чтобы мать подала заявление на получение пособия, и с момента, как она подала, бабушка сможет заявить право на получение пособия на себя.

Здравствуйте уважаемая Анна!

В рассматриваемом случае пособие по уходу назначают не позже 6 месяцев с даты, когда ребенку исполняется 1,5 года.

В этой связи выплату перечисляют сразу за все прошедшее время (ст. 17.2 ФЗ от 19.05.1995 № 81-ФЗ).

Таким образом бабушке необходимо подать заявление в территориальный орган социального страхования с приложением необходимых документов .

При необходимости можете обратиться к любому из юристов портала для содействия и защиты и подготовки правовых документов (ст.779 ГК РФ оказание юр.услуг).

Удачи вам

Если речь идет о пособии по уходу за ребенком, а не о едином пособии, то его выплата начинается с того момента, когда у Вас заканчивается отпуск по беременности и родам. То есть не с рождения ребенка (ч. 1 ст. 11.1 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством").

Продолжительность отпуска по беременности и родам при нормальном течении беременности и родов отпуск длится 140 дней: 70 дней до родов и 70 — после (ст. 255 ТК РФ).

Таким образом, бабушке выплатят пособия по уходу за ребенком по истечение 70 дней после Ваших родов, как только закончится ваш отпуск по беременности и родам.

Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.

Пособие по уходу назначают не позже 6 месяцев с момента исполнения ребёнку 1,5 года.

Выплату перечисляют сразу за все прошедшее время.

Заявление подаётся в отделение СФР по территориальности.

- см. ст. 256 ТК РФ, ст. 17.2 ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»

Уважаемая Анна, здравствуйте!

Пособие по беременности и родам (БиР) - это пособие выплачивается матери ребенка в период отпуска по беременности и родам. Как вы правильно отметили, этот отпуск длится 140 дней при нормальном течении беременности и родов (70 дней до родов и 70 дней после родов).

Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет - это пособие начинает выплачиваться после окончания отпуска по беременности и родам. Таким образом, бабушка сможет оформить отпуск по уходу за ребенком и получать соответствующее пособие только после окончания отпуска по БиР у матери ребенка.

Чтобы бабушка могла получить пособие с момента окончания отпуска по БиР, заявление на отпуск по уходу за ребенком должно быть подано сразу после окончания отпуска по БиР у матери. Это позволит начать выплаты пособия по уходу за ребенком своевременно.

Согласно статье 256 Трудового кодекса РФ, отпуск по уходу за ребенком может быть использован не только матерью, но и другими родственниками, включая бабушку, при условии, что они фактически осуществляют уход за ребенком.

Таким образом, для того чтобы бабушка могла получить пособие по уходу за ребенком с момента окончания отпуска по БиР, необходимо подать заявление на отпуск по уходу за ребенком сразу после окончания отпуска

-------

С уважением, Дарья Алексеевна!

Пособие начинает выплачиваться с даты, указанной в заявлении на отпуск по уходу за ребенком. То есть, если бабушка напишет заявление 24 октября 2024 года, пособие ей начнут выплачивать с этой даты. Если ребенок родился раньше, но заявление подано позднее, то пособие будет начислено только с даты подачи заявления.

Чтобы получать пособие с момента рождения ребенка, бабушка должна написать заявление на отпуск по уходу за ребенком и указать дату начала отпуска с первого дня жизни ребенка. Например, если ребенок родился 1 сентября 2024 года, то в заявлении нужно указать эту дату как начало отпуска по уходу.

Да, бабушка может подать заявление на пособие по уходу за ребенком даже в том случае, если мама ребенка находится в отпуске по беременности и родам (БиР). Закон позволяет любому члену семьи ухаживать за ребенком вместо матери, если она не может или не хочет это делать. В таком случае бабушка должна предоставить работодателю документы, подтверждающие рождение ребенка и свое желание осуществлять уход за ним.

Для оформления пособия по уходу за ребенком бабушка должна представить следующие документы:

1. Заявление на отпуск по уходу за ребенком.

2. Свидетельство о рождении ребенка.

3. Документ, подтверждающий, что мать ребенка не получает пособие по беременности и родам или пособие по уходу за ребенком (обычно это справка с места работы матери).

4. Реквизиты банковского счета для перечисления пособия.

ст. 256 Трудового кодекса

Анна, уважаемая!

Информация с сайта Консультант плюс www.consultant.ru

Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2024 году

В отличие от пособия по беременности и родам, которое выплачивается только матери ребенка, пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет в соответствии со ст. 9. Право на ежемесячное пособие в связи с рождением и воспитанием ребенка Федерального закона от 19.05.1995 №81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» могут получать и иные лица: отец, бабушка, усыновитель, опекун или иное лицо, фактически осуществляющее уход за ребенком.

Сроки выплаты пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет

Обратиться за пособием по уходу за ребенком в 2024 году можно не позднее шести месяцев со дня достижения ребенком возраста полутора лет.

как правильно подать на выплату чтобы получить фактически с рождения ребенка, а не с даты подачи на отпуск?

Независимо от даты подачи заявления пособие в 2024 году будет выплачиваться за весь период со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1.5 лет.

Пособие назначается в течение десяти календарных дней со дня предоставления необходимых документов. В этот же срок производится первоначальная выплата ежемесячного пособия по уходу за ребенком.

Т.е. проще говоря, пособие по уходу назначат со дня рождения ребенка

И она может подать если мать находится еще в отпуске по БИР?

Может. Так как это два разных пособия и два разных правовых оснований для его получения

Для Вашего сведения.

1. Раздел VI. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком Приказа Минтруда России от 29.09.2020 N 668н (ред. от 04.03.2024) "Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей"

www.consultant.ru

2. Справочная информация: "Размер пособий и выплат гражданам, имеющим детей"

www.consultant.ru