Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Можно составить следующий заголовок:\nУволился после недоработки месяца работы - организация выплатила только 10 дней зарплаты вместо 21, а также не получил оговоренный оклад. Решение подать иск в суд?

28.05.2013, 21:07
• г. Москва

Я не до работал месяц, уволился при расчете мне из 21 дня оплатили лишь десять, мотивируя тем что рабочих из них было 10 так как в мае много праздников, работал по ТК РФ в ТД описано оклад в размере 30000 но и их я тоже не получил, в праве ли подать на них в суд.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Вам должны оплатить лишь те дни, в которые Вы привлекались к работе. Другое дело, что дневная (часовая) ставка в мае выше, чем в другие месяцы именно по причине большого количества празднично-выходных дней.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги