Ксения
11.06.2013, 19:25
Требование работодателя пройти платный медосмотр для нового сотрудника, несмотря на бесплатный плановый осмотр в организации
Читать ответы (1)
Со мной заключен бессрочный трудовой договор выходя на работу по достижению ребенком трех лет, работадатель требует пройти мед. осмотр, как вновь трудоустроившаяся, платно., хотя в моей организации в настоящее время проходит плановый мед. осмотр. Правильно ли это?
Действия работодателя неправомерны, если Вы попадаете под плановый медосмотр, то оплатить его должен работодатель. С жалобой на неправомерные действия работодателя Вы вправе обратиться в государственную трудовую инспекцию, прокуратуру.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 54 из 47 430 Поиск Регистрация