Удержание с отпускных

Нет, такое удержание неправомерно. Закон позволяет удерживать только часть средств, чтобы у вас оставался прожиточный минимум. Если бухгалтерия забрала все отпускные, это нарушение прав.

Дарья, это неправомерно, обращайтесь с жалобой в прокуратуру. Федеральный закон от 17.01.1992 N 2202-1 (ред. от 03.02.2025) "О прокуратуре Российской Федерации". Статья 10. Рассмотрение и разрешение в органах прокуратуры заявлений, жалоб и иных обращений

НЕт, это не правомерно, нужно подать жалобу в ГТИ, прокуратуру.

Уточню. В том месяце у меня также производилась выплата зарплаты с удержанием ПМ. Соответственно, отпускные «ушли» 100% в удержание, как сказала бухгалтер. Должны ли были сохранять двойной ПМ с учетом отпуска?

Нет, удерживать 100% отпускных незаконно. Даже если у вас уже удерживали половину зарплаты, удержание всей суммы отпускных недопустимо. Максимальный предел удержаний составляет 50% совокупного месячного дохода (зарплаты плюс отпускных).

Можете обратиться с жалобой в ГИТ или прокуратуру

Добрый день!

Согласно части 4 статьи 99 Федерального закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве», ограничения по размеру удержаний не применяются при обращении взыскания на денежные средства, находящиеся на счетах должника, на которые производится зачисление заработной платы, за исключением суммы последнего периодического платежа. То есть в определенных случаях возможно удержание всей суммы дохода, за исключением последнего периодического платежа.

Удержание 100% отпускных без учёта сохранения прожиточного минимума неправомерно.

Согласно п. 1 ст. 446 ГПК РФ, при удержании по исполнительному документу администрация обязана сохранить за работником сумму, равную прожиточному минимуму трудоспособного населения.