Какой срок ознакомления с приказом на увольнение при заранее изданном документе?
Я специалист по кадрам и у меня к вам следующий вопрос: скажите пожалуйста, если приказ на увольнение по собственному желанию в нашей организации издается заранее, за неделю до увольнения, в какие сроки мы должны ознакомить сотрудника с этим приказом, в ТК не прописаны конкретные сроки, следовательно, как мне кажется, правомерно знакомить сотрудника с приказом на увольнение в последний день его работы, в день увольнения, но приказ у нас издается ранее и число регистрации стоит в нем иное, нежели дата увольнения, ка быть?
Спасибо заранее!
Аня, не накручивайте проблем, знакомьте с приказом в день увольнения, вместе с выдачей трудовой книжки, копии приказа и расчёта.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 20 из 47 432 Поиск Регистрация