Увольнение на работе
• г. Екатеринбург
Добрый день.
Работодатель увольняет работника после медосмотра, где заключение о плохом зрении.
Должен ли работодатель предложить другие вакансии, или дать возможность пролечиться и дальше работать?
Или вариант тут один увольнение?
Читать ответы (5)
Ответы на вопрос (5):
17.10.2025, 11:02,
г. Ижевск
можно обратиться в трудовую инспекцию или суд
Спросить17.10.2025, 11:04,
г. Смоленск
Работодатель обязан предложить сотруднику подходящие вакансии, если по состоянию здоровья он не может работать в прежней должности.
Спросить17.10.2025, 11:06,
г. Мурманск
Должен предложить другие вакансии (с учетом состояния здоровья и квалификации)
Спросить17.10.2025, 11:11,
г. Москва
Работодатель обязан предложить работнику имеющиеся вакантные должности, соответствующие состоянию его здоровья, если медицинское заключение содержит рекомендации о переводе на менее напряженную работу. Если подходящей вакансии нет, работник вправе пройти повторное обследование и представить новое заключение, позволяющее продолжить трудовую деятельность. Увольнение возможно лишь при отсутствии иных вариантов продолжения трудовых отношений.
Спросить17.10.2025, 11:39,
г. Санкт-Петербург
Екатеринбург - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)
Нина
12.01.2021, 18:45
Читать ответы (1)
Екатерина
01.03.2011, 09:35
Сокращение на работе - увольнение по согласию или угроза увольнения по статье - как выбрать оптимальный вариант?
Читать ответы (5)
Валерия
30.08.2019, 22:49
Перемены в работе - Увольнение и перевод в новую фирму после объявления о беременности - это законно?
Читать ответы (1)
Ольга
07.04.2017, 09:21
Проблемы на работе - Увольнение после ревизии и скрытие остатков товара
Читать ответы (2)
Маша
11.03.2015, 17:30
Проблемы на работе - увольнение и невыплата денег за отпуск
Читать ответы (1)
Лейла
10.02.2016, 15:37
Аферисты на работе - увольнение и обман сотрудника. Какие права у специалиста по персоналу на компенсацию и отпускные?
Читать ответы (2)
Pavel
19.09.2022, 22:55
Неудачный день на работе - увольнение по собственному желанию и нарушение распорядка
Читать ответы (1)
Ирина Саркисовна
13.02.2018, 14:36
Ситуация со сменой на работе - увольнение, отказ и сохранение должности
Читать ответы (3)
Марина
26.11.2021, 15:22
Сотрудник отсутствует на работе, увольнение за прогул вопрос спорный - нюансы и даты
Читать ответы (4)
Денис
22.10.2022, 10:32
История перерыва в работе - увольнение и восстановление сотрудника, накопления на пенсию в 43 года
Читать ответы (1)

Татьяна Кравченко
12.08.2013, 17:57
Как скажется на моей работе увольнение перед приемом ребенка в семью?
Читать ответы (1)
Алексей
28.09.2016, 14:25
Проблемы на работе - увольнение после недоставления объяснений и дисциплинарных взысканий
Читать ответы (3)

Дарья
06.06.2014, 12:23
Наказание на работе - увольнение или отпуск без содержания по неуважительной причине – законно ли это?
Читать ответы (1)
Наталья
23.09.2016, 11:51
Неофициальная травма на работе, увольнение и отсутствие выплат - крик души о помощи
Читать ответы (2)
Виталий Ткач
14.12.2017, 10:53
Ситуация на работе - увольнение по собственному желанию и неправомерные действия со стороны руководителя
Читать ответы (3)
Кристина
09.01.2008, 21:55
Мои проблемы на работе - увольнение из банка из-за невыносимых условий и нарушений рабочих прав
Читать ответы (1)
Алина
09.08.2022, 08:28
Неприятности на работе - увольнение, COVID-19 и ущерб в 4 миллиона
Читать ответы (4)
Гость_
06.03.2017, 22:43
Проблемы на работе - увольнение по незначительному нарушению и нарушение прав работника
Читать ответы (4)
Александр
30.05.2008, 11:31
Нарушение прав в работе - увольнение гражданского служащего из-за не присвоенного классного чина и перспектива обращения в суд
Читать ответы (1)