Галина
12.02.2014, 14:47
Депремирование за невыполнение плана - законные меры работодателя или незаконная практика?
Читать ответы (1)
Я официально устроена на работу в зоомагазин. В каком случае работодатель может снимать деньги с заработной платы за невыполнение плана магазина? Что должно быть написано в приказе, если он имеет на это право. Заранее спасибо.
За невыполнение плана вычитывать деньги из заработной платы он не имеет права ни при каких обстоятельствах.
Он имеет право меньше нчислить премию, все эти вопросы должны быть прописаны в положении об оплате труд или трудовом договоре.
СпроситьПремию только имеет право не оплачивать а остальное произвол и тема для гострудинспекцией и прокуротуры
СпроситьНадо смотреть документы, трудовой договор, положение о премировании...
СпроситьЮристы ОнЛайн: 72 из 47 431 Поиск Регистрация