Отсутствие премий по трудовому договору - что делать в данной ситуации?
У меня такая проблема. Я работаю в садике по профессии сторож с 1 го апреля 2013 г. В договоре в разделе общие положения написано, что трудовой договор заключается на определённый срок на период отсутствия основного работника. Испытательного срока там нет. В разделе договора Оплата труда и социальные гарантии написано, что премии и иные выплаты согласно положению по оплате труда.23 мая мне дали Дополнительное соглашение к трудовому договору. Там написано что настоящее дополнительное соглашение вступает с 24 мая этого года. И что все ранее достигнутые договорённости между сторонами, противоречащие настоящему соглашению, прекращают своё действие с момента вступления в силу настоящего соглашения. Но премию мне почему то не выдали. Скажите пожалуйста правильно ли это, и что делать в таком случае?
ознакомьтесь с положением об оплате труда. Там должны быть указаны порядок начисления премии и причины лишения.
СпроситьПыть-Ях - онлайн услуги юристов
Дополнительное соглашение к договору купли-продажи утратило силу - причина и последствия.
Можно ли отказаться от заключения нового договора займа после расторжения предыдущего?
Об изменении размера арендной платы - отмена предыдущих дополнительных соглашений
Является ли премия частью заработной платы в трудовом договоре?
Можно ли продлить трудовой договор директору школы на несколько лет с изменением условий?
Правомочность допсоглашения при просроченном трудовом договоре - что делать?
