Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Можно ли уволиться до истечения срока предупреждения об увольнении, если работодатель отказывается подписывать заявление?

24.06.2013, 22:40
• г. Краснодар

На предприятии происходит сокращение штата, уведомление вручили как и положено за 2 месяца. Могу ли я уволиться до истечения срока предупреждения об увольнении (с сохранением всех выплат), если работодатель отказывается подписывать завление на увольнение? Вопрос: если заявление со своей стороны не подписывает работодатель, а работник хочет уволиться не отрабатывая эти 2 месяца? Какой выход? На какую статью ТК РФ можно сослаться?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Ни на какую. Это - право сторон по солашению. Если работодатель не согласен - заставить его нельзя.

Можете уволиться по собственному желанию без всяких компенсационных выплат.

Всего доброго.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Краснодар - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Алина Александровна
22.06.2016, 16:20

Как правильно уволиться, если работодатель отказывается подписывать заявление и получать уведомление о втором направлении

Пытаюсь уволиться с работы. Заявление не подписывают. Второе направила заказным письмом с уведомлением, отказываются получать его на почте. Как действовать?
Читать ответы (1)
Светлана
04.08.2014, 19:53

Как правильно уволиться в банке на испытательном сроке и что делать

Работаю в банке 2 недели на испытательном сроке (испытательный срок 3 месяца). Хочу уволиться. Как правильно поступить при подаче заявления, что делать если работодатель откажется подписывать заявление или захочет уволить за непрохождение испытательного срока? По законодательству должны уволить за 3 дня, в эти дни включаются ли выходные?
Читать ответы (1)
Юрий
04.09.2017, 11:57

Как защититься и получить обратно кредитовое сальдо после увольнения, если работодатель отказывается подписывать заявление?

При увольнении образовалось кредитовое сальдо по 71 счету. Руководитель отказывается подписывать заявление о возврате суммы работнику. Есть ли законные доводы истребовать сумму с работодателя? На что ссылаться?
Читать ответы (1)
Александра
18.11.2015, 17:44

Как поступить, если работодатель отказывается подписывать заявление об увольнении при наличии материальной ответственности

Что делать если работодатель отказывается подписывать мое заявление об увольнении по собственному желанию? Я материально ответственное лицо на испытательном сроке согласно трудовому договору.
Читать ответы (1)
Светлана Александровна
21.01.2016, 10:47

Выплачивается ли выходное пособие в размере среднемесячного заработка при увольнении до истечения срока предупреждения

Выплачивается ли выходное пособие в размере среднемесячного заработка при увольнении до истечения срока предупреждения об увольнении при ликвидации организации. Спасибо.
Читать ответы (2)
Максим
14.11.2015, 14:40

Как действовать, если работодатель отказывается подписывать заявление об увольнении и не забирает отправленное

Работодатель отказывается подписывать заявление об увольнении! Отправил заявление ценным письмом с описью вложения и уведомлением о доставке! А что делать если он откажется забирать письмо в почтовом отделении!?
Читать ответы (1)
Константин Юрьевич
28.04.2017, 09:12

Как поступить, если работодатель отказывается подписывать заявление об увольнении по сокращению штата

На работе мне выдали уведомление о предстоящем увольнении в связи с сокращением штата-в силу оно вступает с 1 июля 2017 года-в отделе кадров нам сказали что мы можем уволиться раньше-написали заявление с 02 мая 2017 года-мастер утвердил но директор отказался подписывать заявление-законно ли это и как теперь быть?
Читать ответы (5)
Кошелева Виктория
09.06.2008, 12:51

Как поступить, если работодатель отказывается подписывать заявление об увольнении по собственному желанию?

Написала з-е об увольнении по собственному желанию, но р-ль напрочь отказывается подписывать и говорит что не отдаст трудову. Но меня не устраивает место работы, руоволство и еще многие факторы. Что делать в такой ситуации!?
Читать ответы (1)
Анжелика
12.05.2014, 07:11

Что делать, если работодатель отказывается подписывать заявление об увольнении по собственному желанию

Что делать если работодатель не подписывает заявление об увольнении по собственному желанию, а подписывает уволить за не соответствие профессиональным качествам в отместку за уход?
Читать ответы (4)
Алена
22.04.2015, 00:58

Что делать, если работодатель отказывается подписывать заявление об увольнении в соответствии с ТК РФ?

У меня вопрос по ТК РФ. Скажите, пожалуйста, я написала заявление по собственному 30 числа с согласованием и подписью управляющего магазина и увольнением 1 апреля, получила на руки обходной лист, где была подпись управляющего и, прежде чем идти в офис, должна была стоять подпись территориального (либо согласование, присланное через почту), территориальный не стал согласовывать, мол 2 недели жди, хотя сам запретил мне работать в салоне. Заявление было написано повторно,19 апреля (территориальный сказал увольнение в любой день), написали с управляющим заявление с увольнением 24 апреля. И территориальный снова молчит, не подписывает. Скажите, полагаются ли какие-то компенсации за то, что меня мурыжат «уже почти месяц, ведь без трудовой, я не могу устроиться на другую работу и получать доход.
Читать ответы (1)
Анна
14.01.2016, 19:14

Как правильно поступить, если работодатель отказывается подписывать заявление об увольнении по собственному желанию

Я написала заявление об увольнении по собственному желанию, предупредив начальника заранее об этом за 2 недели, как и положено, но работодатель отказывается его подписывать, аргументируя это тем, что нет замены мне, хотя меня это не волнует, работать я не хочу там и держать меня насильно никто не имеет права. Не подписав его, она так же сказала, что если я не приду на работу, даже после того когда истечет 2 недели - срок отработки, хотя я имею полное право на работу уже не выходить и они обязаны меня рассчитать, они уволят меня по статье, якобы за прогулы... Что мне сделать в такой ситуации, как правильно поступить, чтобы избежать всего этого?
Читать ответы (1)
Ирина
27.05.2014, 15:33

Отсутствие соглашения и преграды при поиске замены - что делать

Как поступить в данной ситуации? Работодатель, отказывается подписывать заявление на увольнение по собственному желанию, аргументируя тем, что в их организации увольняют только по соглашению сторон, при этом никакого соглашения они не заключают. Руководитель заявила, что меня уволят только после того как я найду себе замену, но всех кандидатов на мое место они отсеивают. Есть ли какой предел в сроках поиска замены сотрудника и как поступить в данной ситуации?
Читать ответы (1)
Елена
24.05.2019, 13:36

Получила уведомление о расторжении трудового договора до истечения срока предупреждения

Получила уведомление о расторжении ТД до истечения срока предупреждения об увольнении. Сейчас просят подписать заявление, в котором я выражаю согласие на расторжение, согласно п.1 ст 81 ТК РФ. И я же должна указать дату моего увольнения. Получается, что они мне предлагают уволиться самой, правильно ли я понимаю?! Я в декрете и искать другую работу пока не могу. Имеет ли смысл мне подписывать это заявление?!
Читать ответы (1)
Екатерина
05.04.2018, 13:29

Работодатель отказывается подписывать заявление об увольнении в офисе - как поступить в этой ситуации?

Работаю в офисе, устроена официально. Не подписывают заявление об увольнении по собственному желанию ссылаясь на 2 причины: у нас нет отдела, который этим занимается. И такие Документы подписывают только на заводах и типичных предприятиях, а не в офисах. Это ведь не так? Трудовой договор мы же на на словах составляли, а с заявлением такие проблемы. Какие статьи нарушает работодатель и как уйти, получив зарплату и трудовую книжку?
Читать ответы (16)
Юлия
22.09.2023, 20:22

Работодатель отказывается подписывать заявление об увольнении из-за отсутствия отработанных отпусков - что делать?

Такая ситуация, я подала заявление на увольнение, работодатель отказался его подписывать ссылаясь на то, что я в 2015 году отгуляла лишний отпуск и ещё какие то годы, в итоге набежала 3 месяца и он заставляет отрабатывать, ошибка произошла по вине руководителя. Правомерно ли поступает руководитель?
Читать ответы (5)
Анна
13.01.2016, 17:14

У меня такой вопрос, работодатель отказывается подписывать заявление об увольнении. Как правильно поступить в таком случае?

У меня такой вопрос, работодатель отказывается подписывать заявление об увольнении. Как правильно поступить в таком случае?
Читать ответы (1)
Дмитрий
16.11.2020, 09:48

Работодатель отказывается подписывать заявление об увольнении - что делать и как защитить свои права?

За 3.5 недели предупредил работодателя и отдел кадров, что увольняюсь и написал 11.11.2020 г. заявление на увольнение по собственному желанию с 08.12.2020 г.. 16.11.2020 г., и мне до сих пор отказываются подписывать его, дают обоснование, что я якобы отказываюсь выполнять свои должностные обязанности, хотя я стараюсь по возможности все делать, хожу на работу, не прогуливаю, веду работу хоть какую-то. Я просто прошу их подпись поставить и все, дал понять, что они действуют не по ТК РФ, однако мне вынесли предупреждение. Что делать? Написать другое заявление, но какое, чтобы мне не испортили жизнь? ОЧень нужна помощь.
Читать ответы (6)
Денис
12.05.2014, 21:28

Как поступить, если работодатель отказывается подписывать заявление об уходе и предотвратить увольнение по статье?

Что делать, если работодатель не подписывает заявление об уходе? И говорит что я его не видел, секретарь или иной сотрудник тоже не каких штампов не ставит. Как избежать увольнения по статье?
Читать ответы (3)