Два декрета подряд и отпускные.

• г. Москва

Здравствуйте, уважаемые юристы!

Июнь 2008 устройство на работу

В августе забеременела

2 недели отгуляла до-

Февраль 2009 Отпуск по беременности и родам

Сентябрь 2011 2й отпуск по беременности и родам, не выходя из отпуска по уходу до 3х лет.

По 260 главе ТК РФ мне положено 2 недели догуливания после выхода из отпуска по уходу.

Работодатель отказывается, но не уверенно...

Вопросы:

1. дает ли право второй отпуск по БиР на второй отпуск в 28 дней?

2. как убедить работодателя в том, что он мне ДОЛЖЕН как минимум 2 недели недогуленного отпуска. Я хочу использовать его в счет двух недель перед увольнением.

Читать ответы (0)

Москва - онлайн услуги юристов