У меня ребёнок до 3 лет. Меня заставляют уволится или занять низкую должность (я шеф-повар). Препятствуют исполнять обязанности (не проводят передачу материальных ценностей и продуктов). Я даже не могу попасть на рабочее место. Написала заявление в прокуратуру и трудовую инспекцию. Знаю, что проверка уже проведена, но была чисто для галочки. Ответ я ещё не получила. Я подозреваю коррупционную составляющую в действиях прокурорского сотрудника, т.к он состоит в приятельских отношениях с администратором. (админ. Мне сама хвасталась). Боюсь, что на местном уровне справедливости не добьюсь. Подскажите пожалуйста, в какие двери стучать дальше.?

имеете право вернуться на работу. Прокуратура не помогла пишите в вышестоящую и все подробно, помогут..

Препятствия в работе и подозрение коррупции - Куда обратиться, чтобы защитить свои права и получить справедливость?

Недобросовестное отношение к работнику-родителю маленького ребенка - возможности и последствия

У меня ребёнок до 3 лет. Меня заставляют уволится или занять низкую должность (я шеф-повар). Препятствуют исполнять обязанности (не проводят передачу материальных ценностей и продуктов). Я даже не могу попасть на рабочее место. На мои заявления ноль реакции. У меня депрессия, бессонница, психоз. Могу ли я подать на директора в суд и требовать моральный ущерб? Что для этого нужно? Спасибо.

Читать ответы (1)

Право трудовой инспекции отказать в рассмотрении заявления на проверку бывшего работодателя - законный ли действия?

Имеет ли право трудовая инспекция в отказе рассмотрения заявления? Четыре раза подавали заявления в трудовую инспекцию с целью проведения проверки у уже бывшего работодателя. Все ответы, которые прислала трудовая инспекция раскрыты не полностью, "спустя рукава"проведена проверка. И в последнем ответе написали, что если мы еще раз подадим заявление, его не примут. Это в полномочиях трудовой инспекции?

Читать ответы (1)

Жалоба на незаконное увольнение - Трудовая инспекция не проводит проверку, подделывает подписи и отказывает в помощи

Написала жалобу в прокуратуру и трудовую инспекцию о незаконном увольнении. Прокуратура сама разбираться не стала, а переадресовала мое заявление в трудовую инспекцию. Через месяц получила ответ, что проверка проведена, но результаты проверки меня не удовлетворили, а именно. ТИ фактически проверку не проводила, а обошлась просто предоставленными ксерокопиями документов и письменным объяснением работодателя. По моей просьбе мне показали эти копии, из чего видно, что подписи мои подделаны. На мои возражения, ответ один - обращайтесь в суд. В суд конечно я подала, но могу ли я на ТИ написать жалобу и куда?

Читать ответы (1)

Возможность получения копии протокола проверки и акта выемки материалов при проверке деятельности предприятия инспекцией по труду

Инспекция по труду проводила проверку деятельности предприятия по моему заявлению о нарушениях, я получил ответ. Могу ли я затребовать от инспекции копию протокола проверки, акт выемки материалов для проверки или получить информацию, проверка проводилась на предприятии или документы изымались для изучения в инспекцию?

Читать ответы (4)

Предложение уволиться из-за перевода на другую должность и пересдачи Материальных ценностей

Мне предлагают уволиться, а я предлагаю чтобы работодатель ООО уволил меня сам или сократил, так как переводит с другого участка на мое место сотрудника. Заставляет делать пересдачу Материальных ценностей как быть, спасибо!?

Читать ответы (3)

Наказание для работодателя при увольнении сотрудника без его согласия и фальсификации заявления

Какое наказание может понести работодатель если увольняет сотрудника без заявления и задним числом. Заявление написал сам за сотрудника (подделал). Куда обратиться сотруднику: в прокуратуру или в трудовую инспекцию.

Читать ответы (3)

На основании какого документа меня сняли с должности повара?

В организации 4 должности повара. Один выполняет функции шеф-повара. Это прописано только в должностной инструкции. Соответственно ему приказом доплачивали за расширенный объем работы. Один повар уволился, а с сентября 2018 года принят новый человек, который стал исполнять обязанности (опять же это прописано только в должностной инструкции) шеф-повара. А сотруднику, который работал до него по этим обязанностям, новые должностные не дали, доплаты прекратили. Сейчас он хочет жаловаться в инспекцию о том, что его неправомерно сняли с должности. А ведь должность у всех одна-повар. Новую должностную инструкцию отказывается подписывать. Говорит, покажите документ, на основании которого меня сняли с должности. Как правильно сейчас поступить? Спасибо.

Читать ответы (1)

Нарушение закона - сотрудник предприятия подает жалобу от имени другого человека в трудовую инспекцию

В трудовую инспекцию сотрудник предприятия написал жалобу от уже не работавшего сотрудника, зарегистрировавшись под именем этого сотрудника на сайте онлайнинспекция рф. Для подтверждения кода указал телефон родственницы. Какое наказание понесёт родственница и то лицо которое написала жалобу. Может ли трудовая инспекция передать дело в прокуратуру, т.к сотрудник от,которого писал написал отказ.

Читать ответы (2)

Прокуратура района не проводит проверку по жалобам на протяжении 3 лет, но привлекает следователя за волокиту

На мои жалобы в течении 3 х лет прокуратура района дает ответ что идет проверка по делу, решение не принятопри этом не проводит проверку, отвечает что начальник следст отд. в мвд. отменил решение об отказе ивозобновлено дело идет проверка. Сейчас прокуратура привлекла следователя за волокиту, но так же сама прокуратура проверку не проводит. Что указать в обжаловании ответа прокуратуры, подскажите законный ли ответ прокуратуры и законны ли действия прокуратуры, на что сослаться?

Читать ответы (3)

Работодатель не выплачивает заработную плату с декабря 2015 года

Работодатель не выплачивает заработную плату с декабря 2015 года. В марте 2016 я уволился (так же уволилось еще 3 сотрудника). Работодатель не произвел расчет при увольнении. Деньги до сих пор не получены. Были поданы заявления в прокуратуру и трудовую инспекцию. Подскажите, что делать если работодатель будет игнорировать результаты проверки инспекции и прокуратуры. Стоит ли подавать в суд, или прокуратура должна сама передать результаты в суд? Стоит ли подавать в суд на банкротство предприятия?

Читать ответы (5)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59