Задержка выплат и предложение об увольнении - как правильно поступить в сложившейся ситуации?
Ситуация следующая: после того как официально проработал в фирме 1 год, взял двухнедельный отпуск с 17 июня по 1 июля. Отпускных насчитали порядка 11 тыс. руб., но не выплатили перед тем как начался отпуск. Так же не полностью выплатили сдельную часть с зарплаты за Апрель и полную сумму сделки за май. В июне проработал половину месяца за него не выплачено вообще ничего. Соль в том, что во время отпуска мне звонит директор и говорит, чтобы я писал заявление об увольнении по возвращению. З/п постоянно задерживают, объясняют тем что нет денег. Как поступить в данной ситуации? Мне кажется, что если я напишу заявление, то меня оставят без отпускных, а з/п за прошедшие месяцы выдадут не ранее чем через месяц, а то и более. Людей, которые ранее увольнялись, по собственному желанию, рассчитывали не ранее чем через 2-3 месяца после увольнения.
обратится в суд с иском. не тяните с иском у вас 3 месяца со дня нарушения вашизх прав
заявление в прокуратут и трудовую инспекцию .
СпроситьЮристы ОнЛайн: 118 из 47 429 Поиск Регистрация
