Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

У нас 03.07.2013 государственный праздник. Я работаю в ночную смену. Должен ли я выходить на работу в ночь с 02.07. на 03.07?

02.07.2013, 05:26
• г. Минск

У нас 03.07.2013 государственный праздник. Я работаю в ночную смену. Должен ли я выходить на работу в ночь с 02.07. на 03.07?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Добрый день. У Вас гибкий график, то есть посменная работа. Вы обязаны выходить на работу, а оплата с 0 до 8 часов - в двойном размере или предоставляется отгул.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Минск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Лариса Петровна
23.12.2014, 20:15

Определение срока отдыха после ночной смены согласно трудовому законодательству

Меня зовут Лариса 1 Я работаю медицинской сестрой в ночную смену в больнице. Через сколько дней можно выходить в ночь на работу после ночной смены? Я работаю только в ночь! Как правильно по трудовому закону?
Читать ответы (2)
Анна
20.06.2016, 21:10

Законность работы в ночную смену с отсыпными и возможность устранения последствий для здоровья

Такой вопрос на протяжении длительного времени (более двух месяцев работаю только в ночную смену), работа из ночи в ночь, даётся только отсыпной, работа по 8,9 часов с перерывом на обед после 5-6 часов работы, начала болеть спина но убирать ночные сменыникто не собирается, объясняя это тем, что некому работать, это законно?
Читать ответы (1)
Инна
28.09.2017, 12:08

Работодатель заставляет выйти на ночную смену дочь, которая находится в разводе с мужем и воспитывает трехлетнего сына

У нас дочь вышла на работу после декрета. Находится в разводе с мужем и воспитывает сына одна. Ребёнку 3 года. На работе заставляют выходит в ночную смену. Правомерно ли это. Согласно условий работы есть возможность не работать ночью. Работа в колцентре банка.
Читать ответы (2)
Дмитрий
11.06.2015, 21:49

Незаконный перевод на ночную смену без предупреждения - правовые аспекты

Я работаю на металлургическом комбинате по 12 часовому 4-х бригадному графику (смена с утра, смена в ночь, отсыпной и выходной). Прийдя на работу в ночную смену к 20:000 мне сообщили, что меня переводят в другую бригаду и я должен выйти в ночную смену еще и завтра. Заранее меня о переводе никто не извещал. Законно ли это?
Читать ответы (1)
Андрей Андреев
29.04.2016, 02:24

Нарушение условий договора о ночной работе в магазине Касторама - вынуждают работников работать дольше и без необходимости

Работаю в кастораме. Согласно договору я могу быть привлечен к работе в ночное время с 22 до 06. Заставляют всех выходить в ночь с 22 до 07. Типа не хватает продавцов. Каждый должен выйти в ночь дважды в месяц. Сокращать ночную смену на час отказываются. Я продавец. Магазин ночью закрыт. Т.е покупателей нет. Что делать?
Читать ответы (1)
Алексей
21.11.2017, 07:59

Отработка ночной смены в другой день - обязательно ли это для работника?

Я работаю по графику 2 смены в день, выходной,2 смены ночь,3 выходных!29 декабря я должен работать ночную смену но работодатель говорит что фабрика работать не будет и мы эту смену должны отработать в любой другой день. Должен ли я отрабатывать эту смену?
Читать ответы (2)
Роман
11.09.2018, 07:32

Правомерно ли отменить доплату за ночные смены на заводе, если в трудовом договоре она прописана?

Работаю на заводе, день, ночь, отсыпной выходной. Сегодня перед ночной сменой нам зачитали приказ, о том что ночная смена приравнивается к дневной смене. И доплаты за ночную смену больше не будет. Это законно? В моем трудовом договоре написано, что за ночные смены идет доплата. Ночная смена начинается с 00:00 по 8:00. работаю я по 11 часов.
Читать ответы (2)
Олег
29.06.2017, 14:46

Намерение перевести меня на ночную смену без необходимого отдыха – нарушение закона?

Меня хотят перевести из одной смены в другую, работаю в смену день/ночь по 12 часов, а меня хотят перевести в другую смену, я отработал вчера 28.06 в день 12 часов, сегодня буду работать в ночную с 29 на 30.06-12 часов, затем я должен отдохнуть 30.06 и 1 июля и выходить на работу 2 июля в день на 12 часов, а меня хотят привлечь уже 1 июля в ночную смену, не дав мне доотдохнуть еще 12 часов. Законно ли это?
Читать ответы (1)
Дмитрий
26.08.2016, 21:07

Возможно ли использовать справку от невролога о противопоказании ночной смены в качестве основания для отказа от работы?

В ст.96 ТК указано, что основанием для отказа работы в ночную смену является инвалидность. У меня нет инвалидности, но есть мучительная болезнь, связанная с нарушенным кровоснобжением головного мозга, при которой работа ночью противопоказана. Наш цех полностью хотят перевести на работу в две смены (до этого работали ночью несколько человек). Подскажите, пожалуйста, может ли справка от невролога о противопоказании мне ночной смены являться основанием для отказа мной работать в ночную смену? Спасибо! Дмитрий.
Читать ответы (2)