ЦЗН отказал в регистрации из-за наличия ребенка - нарушение прав или законная практика?

199₽ VIP

Марина, согласно статье 12 Закона РФ «О занятости населения в Российской Федерации», безработным гражданам гарантируется социальная поддержка. Это - выплата пособия по безработице, выплата стипендии в период профподготовки, повышения квалификации или переподготовки по направлению органов службы занятости, оказание материальной помощи и возможность участия в оплачиваемых общественных работах. Данные гарантии распространяются на граждан России, иностранцев и лиц без гражданства, проживающих на территории Российской Федерации.

Марина, в соответствии с Законом о занятости населения ст. 35 п. 4 . Выплата пособия по безработице не производится в периоды: отпуска по беременности и родам; указанный период не засчитывается в общий период выплаты пособия по безработице .

Вы не пишите получаете ли пособие по уходу за ребёнком, а также работали ли Вы до ухода в декретный отпуск. а это немаловажно.

Уважаемая Марина, г.Троицк (Челябинская область) !

К сожалению в своём вопросе вы НЕ указали находитесь ли вы в отпуске по уходу за ребёнком ???

НО:

При постановке на учёт в Службе занятости населения необходимо представить:

-Трудовую книжку;

-Гражданский паспорт;

-Справку о средней зарплате по последнему месту работы;

-документы об образовании и т.д.

При этом, в вашей Трудовой книжке должна быть произведена Запись о вашем увольнении.

Желаю вам удачи Владимир Николаевич

г.Уфа 03.07.2013г

20:06 моск.

Уважаемая Марина, г.Троицк (Челябинская область) !

Вы так и НЕ ответили имеется в вашей Трудовой книжке запись о вашем увольнении ???

Удачи вам Владимир Николаевич

г.Уфа 03.07.2013г

20:41 моск.

Спасибо,нет никаких выплат я не получаю,т.к. ребенку уже 2 года,до декрета работала.К документам претензий у сотрудников ЦЗ нет,просто мне сказали,что будут работать со мной,только после того,как я приду без ребенка,

Да,запись об увольнении есть,трудовая на руках.

Спасибо,просто часто сотрудники цз не принимают людей с детьми,мотивируя тем,что есть закон,по которому нельзя приходить к инспектору с ребенком.Вот если сходите-ребенка оставите с кем-нибудь на час-тогда и поговорим И переубедить их очень сложно...

Спасибо,вот только,эту инфо как раз мне выдала начальник по трудоустройству.Куда еще можно пожаловаться на подобное поведение?

Всем спасибо,все понятно