Охранник, работавший по 36 часов и уволившийся из-за неприемлемых условий работы

• г. Санкт-Петербург

Устроился на работу в охрану, в компанию давно стоящей на рынке труда. Судя по объявлению график работы гибкий и удобный-разнообразный. Обещали сутки через двое. Итог: Начальник попросил поработать ВРЕМЕННО сутки через сутки, мотивируя тем что нехватка людей. Целый месяц я работал в этом режиме, нашёл сам себе сменщиков в количестве 2 человека, которых устроили на работу. Среди своих смен сутки через сутки были дни когда мне приходилось работать не по 24 часа а по 36 часов. Пример: отработал 36 часов притопал домой, поспал 8 часов и заступил на смену ещё на 36 часиков. Так как пост покинуть не могу (ответственность) а смену мне не нашли и поставили перед фактом отработать более 24 часов. Ибо нет людей. В конечном итоге: организм не железный, попросил выходной. В ответ получил очередное НЕТ с предложением уговорить того кого должен поменять поработать 48 часиков-тогда получу выходной. Моё решение было уволится, вместо выхода на смену решил поехать в офис и написать заявление. Мне пошла угроза что буду уволен за прогул БЕЗ ЗАР ПЛАТЫ,

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Сначала потребуйте выдать Вам копию Вашего трудового договора.

Затем - в Государственную инспекцию труда.

Спросить

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов