Недостача в магазине - увольнение и задержка трудовой книжки
• г. Санкт-Петербург
Я работал управляющем в магазине. (Подписан договор о полной материальной ответственности) За 2 недели написал заявление на увольнение. Провел инвентаризацию, подписал акт о приеме-передачи ТМЦ с новым управляющем. При инвентаризации выявлена недостача. Две недели не могу получить трудовую книжку и расчет. Правомерны ли эти действия? Могут ли моим расчетом погасить недостачу инвентаризации?
Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):
11.07.2013, 10:59,
г. Москва
Добрый день.
Фактически могут. Однако удерживать трудовую не имеют права. Так же Вы можете оспаривать размер причиненного ущерба.
СпроситьСанкт-Петербург - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)
Наталья
08.01.2019, 23:58
Как уволить директора магазина за недостачу и удержать его ответственным - возможные основания и способы
Читать ответы (6)

Ирина
18.12.2012, 22:02
Недостача в магазине - как защитить себя от несправедливых удержаний?
Читать ответы (6)
Светлана
06.11.2015, 18:18
Возможность не оплатить недосдачу товара после инвентаризации при наличии договора о коллективной материальной ответственности
Читать ответы (1)
Елена
04.03.2010, 12:48
Как правильно оформить документы и можно ли эту недостачу высчитывать с заработной платы.
Читать ответы (1)
Оксана
24.09.2018, 19:43
Может ли бывший сотрудник быть ответственным за недостачу после увольнения?
Читать ответы (1)
Алина
11.10.2021, 11:47
Может ли работодатель взыскать сотрудницу за недостачу после увольнения?
Читать ответы (1)
Ксения
01.03.2015, 06:32
Работодатель может удержать недостачу без согласия бухгалтера, если договор о материальной ответственности не был подписан?
Читать ответы (2)
Игорь
20.01.2017, 15:56
Экс-сотрудник МВД - есть риск привлечения к возмещению недостачи после увольнения?
Читать ответы (1)
Елена
15.08.2018, 06:50
Как поступить, если работа по договору о коллективной материальной ответственности не подходит и требуют провести
Читать ответы (1)