Здравствуйте. Я работаю в школе искусств преподавателем, имею нагрузку каждый год около 25 часов в неделю. Расписание мы составляем сами. Имею ли я право распределять свои часы например за 4 или три дня в неделю,т.е. работать неполную неделю, а в остальные дни работать по совместительству в другом учреждении. У нас администрация заставляет распределять часы на все пять дней, по несколько уроков в день. Я ведь отрабатываю совю нагрузку полностью, уроки не сокращаю. Расписание составляю компактно, без окон.

Сколько часов может взять учитель по совместительству в другом учреждении?

Директор музыкальной школы требует нарушение рабочего графика в каникулы - законно ли это?

Работаю в музыкальной школе. Мои рабочие дни согласно расписанию - это три дня в неделю: пн, вт, чт (в другие два дня работаю по совместительству в другой музыкальной школе). Вопрос следующий. В каникулы (уроков в школе нет) директор заставляет быть на работе всю неделю, все пять дней (напомню, что по расписанию уроки - три дня - пн,вт,чт), а если я не появляюсь в это время на работе - заставляет писать "за свой счет". Законно ли это?

Читать ответы (3)

Может ли администрация школы использовать учителей с неполной нагрузкой на все рабочие дни?

Я работаю в школе учителем англ. Языка уже несколько лет, имею неполную нагрузку (нет ставки). Меня интерисует такой вопрос: имеет ли право администрация школы составлять расписание таким образом, что задействованы все рабочие дни. То есть, я, не имея ставки, работаю все 5 рабочих дней по 2-3 урока в день. Или учитель, имея неполную нагрузку, должен иметь методический день?

Читать ответы (1)

Режим работы директора - можно ли требовать от преподавателя выходить на работу в свободный день?

Вправе ли директор детской школы искусств заставлять преподавателя работать 36 ч в неделю (при нагрузка 25), и пять дней в неделю, хотя расписание на четыре дня. Неужели надо приходить в этот свободный день от уроков и досиживать положенные часы?!

Читать ответы (1)

Как изменится расписание работы педагогов в школе искусств после требования нового директора?

Я работаю в школе искусств уже 29 лет. Расписание составляют сами педагоги. Сначала преподаватели групповых предметов, на их базе педагоги индивидуальных предметов. Учитывая, что дети учатся в 2 смены, в зависимости от нагрузки, педагоги работают по 5-9 уроков в день (например: 4 урока в 1 смену и 5-во вторую). В году новый директор заявил, что со следующего учебного года мы обязаны распределять уроки на 6 рабочих дней. Правомерно ли такое требование? Заранее благодарна.

Читать ответы (1)

Нагрузка на учителя в 36-часовую рабочую неделю - вопросы о необходимости наличия в школе после окончания занятий

При 36 часовой неделе моя нагрузка составляет 28 часов (математика, физика в 5-9 классах) это составляет 4 дня в неделю по 5 уроков и 2 дня по 4 урока, администрация школы вправе ли требовать от меня каждый день находиться в школе до окончания всех 7-ми уроков, а это 16 часов дня, занимаемся мы с 9-00?

Читать ответы (1)

Возможность распределения нагрузки в детской музыкальной школе на два дня в неделю

Я работаю в детской музыкальной школе. Моя нагрузка в неделю составляет 20 часов индивидуальных занятий. Могу ли я распределить свою нагрузку в расписании в два дня (по 10 учебных часов)?

Читать ответы (1)

Нарушение трудовых прав - Администрация сельской школы требует от учителя работать в методические дни

Я работаю учителем в сельской школе, имею нагрузку 14 часов, у меня 3 методических дня. Администрация школы заставляет в методические дни работать в школе.

Читать ответы (3)

Регулируется ли рабочее время музыкальных преподавателей в свободные дни от учебных занятий?

Я работаю преподавателем в музыкальной школе. Моя педагогическая нагрузка составляет 24 часа в неделю. Правилами внутреннего трудового распорядка школы установлен следующий режим работы преподавателей: не более 8 уроков в день, продолжительностью 40 минут каждый, с 5-ти минутными перерывами между занятиями. По расписанию занятий я работаю четыре дня (по шесть уроков ежедневно). При шестидневной рабочей неделе, установленной в школе, два дня (среда и суббота) свободны от учебных занятий. Вопрос: являются ли дни, свободные от учебных занятий по расписанию и от выполнения иных обязанностей, регулируемых графиками и планами работы, рабочим временем преподавателя? Или же работник может использовать это время по своему усмотрению?

Читать ответы (2)

Требование полной нагрузки и компенсации за неполную нагрузку - что делать, если администратор школы отказывается исполнить?

С 1 сентября узнаю из школьного расписания уроков, что моя нагрузка на текущий учебный год составляет 15 часов. Согласия в июне 2017 года на неполную нагрузку не давал. Тарификацию на этот год не подписывал (как и все остальные сотрудники школы). Могу ли требовать полной нагрузки, а так же - компенсации за сентябрь (за неполную нагрузку)? Администратор отделается испугом?

Читать ответы (3)

Нормативное регулирование интервала между уроками для учителя с неполной нагрузкой

Работаю учителем. В этом учебном году имею неполную учебную нагрузку (16 из 18 часов в неделю). Регламентируется ли нормативно интервал между моими уроками (вправе ли администрация школы назначать, например, в конкретный день первый и пятый урок с "окном" в три урока)? И можно ли ставить, например, всего один час в четверг и один час в пятницу?

Читать ответы (3)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Сколько часов может взять учитель по совместительству в другом учреждении?

Москва - онлайн услуги юристов