Право на дополнительный оплачиваемый отпуск для работницы перед декретным отпуском
Перед декретным отпуском работница взяла ежегодный основной оплачиваемый отпуск за рабочий год 12-03-2013 г. по 11-03-2014 г. в полном объеме - 28 к.д. Ее должность входит в список лиц с ненормированным рабочим днем с продолжительностью отпуска 14 календарных дней. С 8 апреля 2013 года по настоящее время сотрудница находится на больничном листке. Имеет ли она право на дополнительный оплачиваемый отпуск за работу с ненормированным рабочим днем авансом в полном объеме перед уходом в декретный отпуск. Заранее спасибо за консультацию. С уважением, Татьяна.
Дополнительный отпуск, предоставляемый работникам, занятых на работах с вредными условиями труда, предоставляется только за фактически отработанное в этих условиях время. Авансом, такой отпуск не предоставляется.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 63 из 47 431 Поиск Регистрация