Был график 1:3 начальник сказал что сделал мне 5:2 и снял с суток имеет ли он на это право?

Начальник нарушает права на отпуск - выбор дат и пересечение с выходными.

Мой график работы сутки через трое, начальник поставил в графике отпусков дату начала отпуска с моего выходного. Закоконно ли это? Имеет ли начальниу право ставить даты отпуска и выбирать сезон отпуска, а так же как имеет ли право ставить отпуск с моего выходного после окончания суток? Спасибо.

Читать ответы (2)

График отпусков был подан в ноябре прошлого года, перед самым отпуском, было оповещение об измене графика.

График отпусков был подан в ноябре прошлого года, перед самым отпуском, было оповещение об измене графика. Имеет ли начальник отдела кадров на это право?

Читать ответы (1)

Каковы правила перевода на другой график работы и нужно ли согласие работника?

Работаю по графику сетки через трое, как и все работники моей специальности в этом отделении. Вчера мой начальник сказал, что в июне переводит меня на другой график работы - пятидневная рабочая неделя. Я сказала, что меня это не устраивает. Начальник сказал, что мое согласие на это не требуется. Прав ли начальник? Какие правила перевода работника на другой график работы?

Читать ответы (2)

Сокращение и смена разряда - имеет ли начальник право снять электрика с пятого разряда?

Я работаю электриком, имел 5 разряд на работе сделали так что МРСК нас сократило и стало наше предприятие называться горэлектросеть при этой смене предприятий начальник снял с меня 5 и сделал 4 разряд, а пятый сделал своему любимчику. Имеет ли он на это право?

Читать ответы (1)

Корректировка графика работы и отказ от 5/2 графика с 12-часовым рабочим днем

Я работаю по графику 3/3. Но с учётом того что один работник ушёл в отпуск то график сделал начальник 5/2 по 12 часов. Как сделать правильнее и отказаться от этого графика.

Читать ответы (1)

Нарушение прав работника - может ли работодатель односторонне перенести отпуск?

У меня такой вопрос. Перед новым годом был составлен график отпусков мы все подписали, а в феврале нас передали в другое дочерние предприятие отпуск должен быть с 5 07 2010 по графику а сегодня начальник колонны сказал что он мне отпуск сдвинул на 1 декабря и мотивирует это тем что не кому работаь и говорит что это начальник управления разрешил позвонил в кадры там сказали что имеют права сдвигать отпуска на сколько я знаю что могут сдвинуть но только с моего согласия, работаю на вредном производстве! Скажите имеют они право так делать и как отстоять свои права? Спасибо!

Читать ответы (1)

Был график 1:3 начальник сказал что сделал мне 5:2 и снял с суток имеет ли он на это право?

Начальник нарушает права на отпуск - выбор дат и пересечение с выходными.

График отпусков был подан в ноябре прошлого года, перед самым отпуском, было оповещение об измене графика.

Каковы правила перевода на другой график работы и нужно ли согласие работника?

Сокращение и смена разряда - имеет ли начальник право снять электрика с пятого разряда?

Корректировка графика работы и отказ от 5/2 графика с 12-часовым рабочим днем

Нарушение прав работника - может ли работодатель односторонне перенести отпуск?

Допустимость разделения отпуска на две части - правомерны ли действия начальника?

Правомерность установления графика 5/1 на 12 часов с сохранением прежней зарплаты - анализ законности и права начальника

Начальник безосновательно сменил мне график, имеет ли он на это право?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59