Невыполнение заявления на увольнение - законность действий представителей фирмы
Увольнялась по собственному желанию. За две недели до предполагаемой даты увольнения написала заявление на увольнение, которое подписала у своего руководителя (начальник АХО). Через два дня появилась представитель отдела кадров и поставила свою визу на заявлении. А высшее руководство - ген. директор фирмы - не подписывает. На мой домашний адрес (по прописке, хотя при поступлении на работу указывался и фиктический адрес проживания) выслано предупреждение о возможном увольнении по статье за прогулы рабочих дней. Трудовую книжку не отдают. Являются ли законными действия представителей фирмы?
На мой взгляд, коль вы должным образом предупрдедили работодателя (за 2 недели) о своем увольнении по с/ж, о чём свидетельствуют визы согласования администрации на вашем заявлении, то вы считаетесь уволенной по закону. Подавайте в суд на работодателя в связи с задержкой выдачи вам трудовой книжки.
Спросить