Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Нетерпимость и оскорбления со стороны руководства - Как реагировать в случае скандала на работе?

05.09.2013, 22:52
• г. Краснодар

У меня на работе произошел скандал с руководством в ходе которого меня начали обзывать обидными словами, при чем после этого не признав свою вину практически заставили писать увольнение по собственному с отработкой, скажите могу ли я не отрабатывать? Так как находиться в этом коллективе не имею желания.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Елена! Пойдите на больничный, а по истечению испытательного срока работодатель обязан Вас уволить. Можно уволиться с определенного дня без отработки, но необходимы веские основания (выход на пенсию, болезнь, вынужденный переезд и т.д.).

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Краснодар - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги