Могу ли я отказаться от выполнения чужих обязанностей в моей компании? И как потребовать дополнительную оплату?

• г. Москва

Возник конфликт с руководством фирмы, где я работаю. После прошедших сокращений в компании стала остро чувствоваться нехватка персонала и теперь во время отпуска или болезни сотрудников других отделов мне предписывают выполнять их обязанности. Однако эти обязанности не предусмотрены моей должностной инструкцией. При этом моя работа тоже остается на мне в полном объеме. Выполнение чужих обязанностей мне дополнительно не оплачивается.

Вопрос: вправе ли я отказаться от выполнения работы отсутствующих сотрудников или требовать дополнительного вознаграждения за ее выполнение?

С уважением,

Юлия.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Добрый день Юлия. Да Вы вправе отказать от выполнения доп обязанностей либо же требовать оплату за них. При этом необходимо чтобы С вами был заключен трудовой договор в котором четко прописаны обязанности по выполняемой основной деятельности, чтобы четко можно было проследить грань выполняемых обязанностей.

Спросить

Если у вас данные обязаны не предусмотрены должностной инструкцией, тогда вы вправе отказаться их выполнять, но само собой это приведет к конфликтной ситуации с работодателем. Поэтому в данной ситуации решать лично вам. Удачи.

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов