Здравствуйте! Работник нашего круглосуточного магазина заступив на смену утром 10 числа, вечером или ночью (точно не установлено) оставив на столе заявление об уходе датированное 11 числом, самовольно покинул рабочее место и попал в автомобильную аварию. О чем 11 числа в 9 утра мы узнали со слов его родственников, которые принесли ключи от магазина. Сейчас работник находится на лечении, акт об аварии в ГИБДД имеется. Как быть в данной ситуации? Каким числом мы сможем уволить данного сотрудника и должны ли мы оплатить ему больничный?

Каким числом мы сможем уволить данного сотрудника и должны ли мы оплатить ему больничный?

Сторож сдал смену воскресенье утром - когда уволить работника?

Сторож заступил в смену 22 числа в 20-00. сдал смену 23 числа в 8 часов утра. С работником заключен срочный трудовой договор на время отсутствующего работника. Договор по 23 число. Каким числом уволить работника, если 23 число это воскресенье?

Читать ответы (2)

Каким числом уволить работника при заключении срочного трудового договора?

Сторож заступил в смену 22 числа в 20-00. сдал смену 23 числа в 8 часов утра. С работником заключен срочный трудовой договор на время отсутствующего работника. Договор по 23 число. Каким числом уволить работника?

Читать ответы (1)

В данной ситуации, можно ли написать докладную и составить акт о самовольном уходе с работы?

Прошу Вас подсказать как лучше поступить в данной ситуации, сотрудник самовольно покинул свое рабочее место, через час он позвонил и сказал, что находится в больнице и взял больничный лист. На мое заявление о том, чтобы он объяснил самовольный уход с работы объяснять отказался, и больничный лист отказался предоставить. В данной ситуации, можно ли написать докладную и составить акт о самовольном уходе с работы? Спасибо!

Читать ответы (1)

Как произвести увольнение работника по соглашению сторон в случае получения его заявления после даты, указанной в нем

Можно ли произвести увольнение работника по соглашению сторон, если его заявление об увольнении по собственному желанию датированное 15 чила, просит он его уволить 17 числа, а заявление нами получено 18 числа. При этом 14 число это последний день отпуска данного работника, и с 14 числа данный работник ушел на больничный лист. Работник достиг пенсионного возраста.

Читать ответы (1)

Самовольное оставление рабочего места - возможное наказание для работника

Работник вышел на смену, после самовольно оставил рабочее место и ушел после чего принес больничный лист, можно ли его наказать за самовольное оставление рабочего места?

Читать ответы (2)

Как правильно уволить работника, который самовольно покинул рабочее место в воскресенье?

Работник самовольно покинул свое рабочее место, как правильно уволить его? Рабочий день был в воскресенье, каким числом правильно будет составить приказ об увольнении.

Читать ответы (3)

Покинул место аварии и оставил документы в машине - могу ли я быть взыскан страховой компанией?

Попал в аварию, где не справившись с управлением сбил световую опору. Покинул место аварии оставив документы в машине. Так как место аварии было рядом с домом, пошел домой оказать себе мед. помощь. Вернувшись на место аварии машины уже не было (увезли на штраф стоянку). Хотел узнать о том имеет ли право взыскивать с меня средства страховая компания? Авария произошла в апреле 2013 г.

Читать ответы (1)

Какие могут быть последствия аварии и как можно вернуть автомобиль?

Мой муж попал в ДТП. Автомобиль слетел с трассы, были полохие погодные условия. За несколько километров до места аварии был кем-то сбит человек. На нашей машине повпеждений почти нет. Поскольку авария произошла ночью, муж оставил машину до утра. Утром стало известно, что сотрудники ГИБДД уже подняли автомобиль и транспортировали его в отделение милиции. Из машины пропал ряд вещей. Мужа обвиняют в том, что он сбил этого человека, в качестве доказательства предъявляют кусок пластмассовой детали, найденной по их версии на месте, где был сбит человек. Автомобиль милиция не возвращает третий месяц. Какие могут быть последствия аварии и как можно вернуть автомобиль? Имели ли право сотрудники ГИБДД эвакуировать автомобиль с места аварии без владельца?

Читать ответы (1)

Вопрос компенсации семье погибшего водителя-экспедитора, попавшего в ДТП по своей вине, в рабочее время и на рабочей машине.

Мой муж водитель-экспедитор попал в ДТП в рабочее время на рабочей машине, авария произошла по вине мужа. Муж погиб на месте аварии. Должна ли быть компенсация семье погибшего с места работы. Юлия.

Читать ответы (1)

Вопросы о формировании приказа и правомерности увольнения работника после длительного отсутствия

Работник работал 1 августа. А с 4 по 20 числа отсутствовала. 21 объявилась, но отказалась подписывать акт об отсутствии на рабочем месте и дать объяснительную. Этот же работник отправила 7 числа заявление об отпуске без сохранения заработной платы (в заявлении указывалось 4 августа, хотя отправлено 7 числа). Каким числом уволить и какое число должно быть в приказе и в трудовой книжке? Еще, если у этого работника основная работа в детском саду, то может ли она написав бессодержание уйти работать в другое место?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Каким числом мы сможем уволить данного сотрудника и должны ли мы оплатить ему больничный?

Москва - онлайн услуги юристов