Заработная плата составляет должностной оклад + надбавка процентах от должностного.

• г. Тула

Зароботная плата составляе должнойстной оклад + надбавка процентах от должнстног оклада за дополнительно возложенные обязанности. По требованию председателя первичной профорганизации уменшили надбавку, но дополнительно возложенные обязанности сохранились в полном объеме. Правомерны ли действия профсоюзной организации? Как их опротестовать? И Должен ли работник выполнять дополнительно возоженные обязаннсти если они теперь не оплачиваются?

Читать ответы (0)

Тула - онлайн услуги юристов