Виктория
10.01.2014, 01:22
Работодатель требует отработать без заключенного договора и не отдает трудовую книжку - что делать?
Читать ответы (1)
Я работаю в школьном буфете продавцом, устроена не официально, даже договор не составляли. При поступлении на работу, работодатель выдала мне деньги на мед. осмотр. И поставила условие, что эти деньги не вычтет с меня если я проработаю год, но данный вид деятельности мне не по душе и я хочу уволиться. Имеет ли право работодатель высчитать деньги с моей зарплаты? И удерживать мои документы (трудовую и сан. книжку)?
Нет, работодатель не имеет права удерживать трудовую книжку и сан.книжку.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 90 из 47 431 Поиск Регистрация