Как сохранить работу в медицинском учреждении во время беременности?
У меня такой вопрос-я работаю 4 года 7 месяцев в мед. учреждении на отделении ренгенхирургического лечения и обнаружила что беременна. Мне все время теперь предлагают перейти на другую работу или сидеть на больничных. Оба варианты для меня нежелательны т.к. я потеряю в заработке или лишусь ренгеновского стажа (где гарантия что работодатель оформит меня на это же отделение). По опыту работы я знаю что на отделении можно найти мне легкий труд, но кроме меня в этом никто не заинтересован. Если есть какие-нибудь соображения по этому поводу буду очень благодарна. Спасибо.
В заработке при переводе на другую работу Вы точно не потеряете. Ст.254 ТК РФ: "Беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе.
До предоставления беременной женщине другой работы, исключающей воздействие неблагоприятных производственных факторов, она подлежит освобождению от работы с сохранением среднего заработка за все пропущенные вследствие этого рабочие дни за счет средств работодателя".
СпроситьЮристы ОнЛайн: 37 из 47 431 Поиск Регистрация