Привилегии и статус одинокой матери при сокращении по ОШМ военнослужащего-сержанта

• г. Можайск

Я военнослужащая по контракту. Сержант. Разведённая, мать, воспитывающая одна ребёнка. Ребенку 2,6 года. Отец ребёнка то работает, то не работает (соответственно алименты, то платит, то не платит).

В марте 13 г. заканчивается отпуск по уходу за ребёнком. Мою часть расформировали по ОШМ. Говорят, что моя должность стала гражданской, другую никто предлагать не собирается. Имею ли я какие-то привилегии при сокращении по ОШМ. И считаюсь ли я одинокой матерью, воспитывающей ребёнка до 14 лет? Только увольнение?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Если женщина имеет ребенка в возрасте до трех лет, или воспитывает одна ребенка в возрасте до 14 лет, то для увольнения таких женщин по инициативе работодателя можно использовать не все условия, предусмотренные законом. Так, не допускается увольнение в связи с сокращением штатов, в связи с несоответствием работника его должности (неудовлетворительными результатами аттестации), в связи со сменой собственника имущества ( ст. 261 ТК РФ).

Спросить

Одинокой матерью вы не являетесь. У вашего ребенка есть отец.К сожалению привилегий у Вас нет. Вам положены только компенсации в зависимости от выслуги лет.

Спросить