Невозможность выдачи трудовой книжки на больничном - вопросы и разъяснения
Я написала заявление на увольнение 25 сентября. Работодатель подписал его с отработкой 2 недели. Последний рабочий день 8 октября. Во время отработки я заболела. Больничный лист с 3 по 9 октября. 9 октября в отделе кадров мне трудовую книжку не отдали, объяснив это тем, что не могут уволить меня пока я на больничном. Сказали, что 10 октября у меня рабочий день и только в конце рабочего дня отдадут трудовую книжку. Правильно ли это? Спасибо!
Елизавета, последний рабочий день у вас будет 08 октября. В отделе кадров не правы в силу ч.6 ст.81 Трудового кодекса РФ.
Не допускается увольнение работника по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем) в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске.
В данном случае увольнение у Вас по инициативе работника, а не работодателя. Следовательно, выдать трудовую книжку Вам должны были 08.10
СпроситьЮристы ОнЛайн: 85 из 47 432 Поиск Регистрация