Может ли меня, находясь в декретном отпуске, сократить работодатель при заключении срочного договора каждый год?

15.10.2013, 11:05

• г. Самара

Работаю в организации на срочном договоре. Каждый год с нами заключают и расторгают договор. На данный момент я в декретном отпуске. Наш штат сокращают, могут ли меня сократить или нет?

Читать ответы (2)

Ответы на вопрос (2):

Адвокат

Матвеева Т.Г. 4.9

15.10.2013, 11:11,

г. Вологда

Беременная женщина под сокращение не подпадает.

Спросить

Юрист

Земцов Д.В. 4.3

15.10.2013, 11:20,

г. Нижний Новгород

Могут, для работников со срочными ТД и находящиеся в отпуске по БиР.

Но...

В случае истечения срочного трудового договора в период беременности женщины работодатель обязан по ее письменному заявлению и при предоставлении медицинской справки, подтверждающей состояние беременности, продлить срок действия трудового договора до окончания беременности.

Допускается увольнение женщины в связи с истечением срока трудового договора в период ее беременности, если трудовой договор был заключен на время исполнения обязанностей отсутствующего работника и невозможно с письменного согласия женщины перевести ее до окончания беременности на другую имеющуюся у работодателя работу (как вакантную должность или работу, соответствующую квалификации женщины, так и вакантную нижестоящую должность или нижеоплачиваемую работу), которую женщина может выполнять с учетом ее состояния здоровья. При этом работодатель обязан предлагать ей все отвечающие указанным требованиям вакансии, имеющиеся у него в данной местности.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 93 из 47 431 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Может ли меня, находясь в декретном отпуске, сократить работодатель при заключении срочного договора каждый год?

Самара - онлайн услуги юристов