Вопросы о компенсации неиспользованного отпуска во время декретного отпуска

Каковы правила выплаты компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении?

Помогите разобраться-если есть неиспользованный отпуск, то при увольнении работодатель обязан выплатить просто отпускные? Или отпускные+компенсацию за неиспользованный отпуск? (т.е двойные отпускные). Просто если компенсация-это те же отпускные, да еще и без отпуска, тогда в чем же смысл компенсации?

Читать ответы (8)

Возможен ли второй отпуск после декретного отпуска в другом году?

Могу ли взять второй очередной отпуск после декрктного отпуска? В октябре 2012 года перед декретным брала очередной отпуск. Работаю в данной организации с июня 2012 года. Могули взять очередной отпуск после декретного? Ведь получается что декретный отпуск заканчивается уже в апреле 2013 года, а это уже другой год...

Читать ответы (1)

Как получить компенсацию за неиспользованный отпуск и в чем выгоднее - компенсация или отпускные?

Муж трудоустроился в августе 2013 года. До сих пор не был в очередном ежегодном отпуске. Сейчас хочет взять компенсацию за неиспользованный отпуск. Возможно ли это? И в праве ли работодатель отказать в этом? Что выгоднее: компенсация за неиспользованный отпуск или отпускные?

Читать ответы (2)

Сгорят ли неотгулянные отпуска перед декретным отпуском и возможность требования компенсации

Я не отгуляла 10 дней отпуска за предыдущий год. Через 3 месяца мне нужно уходить в декретный отпуск, следовательно, добавятся еще 2 отпускных недели. Сгорят ли они, если не взять очередной отпуск до декретного? Могу ли я потребовать компенсацию?

Читать ответы (1)

Расчет компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении после 10 месяцев работы и 1,5 года декретного отпуска

До декретного отпуска проработала в организации 10 месяцев, сейчас уже 1,5 года в декретном отпуске (собираюсь увольняться). Как будет рассчитываться компенсация за неиспользованный отпуск?

Читать ответы (1)

И если нет, то как мне можно добиться оплаты отспуска?

Я проработала в банке 6 месяцев, 31 июля я должна пойти в отпуск, но в это же время (4 августа) я ухожу в декретный, я попросила, в связи с этим компенсацию заотпуск т.к. если я уйду в отпуск, то на это время на мое место никиго не возьмут, т.к. нет свободной штатной единицы, и девчонки, которые со мной в пареработают, во время моего отпуска будут работать без выходных), но мне ответили, что я просто уйду в декретный без компенсации отпуска и даже без возможности взять отпуск с последующим уходом в декретный, а отпускные мне выплатят только после того, как я буду увольняться или после того как я выйду с декретного, и действительно пойду в отпуск. Скажите законно ли это? И если нет, то как мне можно добиться оплаты отспуска? Спасибо.

Читать ответы (1)

Могу ли я получить компенсацию за неиспользованный отпуск?

В августе 2010 г. вышла в декрет, но перед этим не отгуляла положенный отпуск. Могу ли я получить компенсацию за неиспользованный отпуск? Положена ли мне компенсация за неиспользованные отпуска после декрета (до 1,5 лет), если я после декрета собираюсь увольняться по собственному желанию? Спасибо.

Читать ответы (1)

Как правильно организовать отпуск при беременности и родах, если уже находишься в отпуске?

С 23.06.2014 нахожусь в очередном отпуске. Отпускные получила в полном объеме. С 29.07.2014 начался отпуск по беременности и родам, который продлится до 15.12.2014. По словам бухгалтера, я должна вернуть часть отпускных (с 29.07 по 25.08 (выход из отпуска)) из-за наложения очередного и декретного отпусков, а недогулянную часть очередного отпуска взять либо после декретного отпуска (после 15.12.2014), либо после 1,5 лет, при этом за этот период мне будут причитаться отпускные в том размере, в котором я должна сейчас вернуть. Вопрос: действительно ли это так и можно ли очередной отпуск разорвать подобным образом? Заранее благодарна.

Читать ответы (1)

То есть, если я буду увольняться, например, в 2006 году, то мне уже никакая компенсация не будет положена?

Я сейчас на больничном по беременности и родам. По состоянию на 31.07.2005 (окончание б/листа) неиспользованный отпуск будет ровно 28 к.дней. Дальше я буду в отпуске по уходу за ребенком. За время отпуска по уходу за ребенком у меня будут еще дни к ежегодному отпуску? То есть, если я буду увольняться, например, в 2006 году, то мне уже никакая компенсация не будет положена? Спасибо.

Читать ответы (1)

Право на отпуск после декретного - возможность и компенсация за неиспользованные дни

В 2013 году в июне месяце была в очередном отпуске. В августе забеременела, в феврале ушла в декретный отпуск. Очередной отпуск перед декретным не брала. Имею ли право на отпуск за 2014 год после отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет? Могу ли получить компенсацию за неиспользованный отпуск?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вопросы о компенсации неиспользованного отпуска во время декретного отпуска

Пермь - онлайн услуги юристов