Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Нарушение выплаты зарплаты - претендую на полную сумму или только на половину? Возможно ли получить компенсацию за моральный вред?

27.10.2013, 20:14
• г. Ижевск

Я работаю по трудовому договору - оклад 10 000 руб, в трудовом договоре указан следующий режим рабочего времени: пятидневная рабочая неделя, с двумя выходными днями суб и вск, фактически я работаю с 13-00 до 17-00 т.е. полдня, в приказе с которым я ознакомлен указаны условия приема на работу на 0,5 ставки, ставка (оклад) 10 000 руб, договаривались, что я буду получать 10 000 руб, так и было, но с июля мне не платят зарплату вообще ни копейки, т.е. не получил еще за даже за.июль, при получении зарплаты расписывался в расходниках за полную сумму, т.е за 10 000 руб.

Вопросы:

Могу ли я претендовать на 10 000 руб, или только на 5 000 руб; если работодатель заплатит при расчете по 5 000 руб, избежит ли он ответственности, просрочка более 2-х месяцев; зарплата не выплачивалась только мне, есть банковские выписки, которые подтверждают выдачу зарплаты в августе и сентябре, могут ли на основании этого выплатить мне компенсацию за моральный вред? Я рассчитываю на 20 000 руб.

Спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Если Вы фактически работали на 0.5 ставки, а оклад -10 тыс. руб.. то Ваша з/п должна быть в месяц-5тыс. руб. С заявлением обращайтесь к работодателю по поводу не получения з/п.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 27 из 47 431 Поиск Регистрация

показать ещё

Ижевск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги