4 дня назад я подписал отпуск на месяц но с условием что выду через две недели.
У меня такая проблема возникла. 4 дня назад я подписал отпуск на месяц но с условием что выду через две недели. В отпуске небыл 3 года, но при этом один отпуск просто дали и тут же вызвали и потом я просто его отгуливал отгулами, а прошлый и этот год я копил на то чтоб уехать отдахнуть заграницу. И вот теперь на руках тур путевка а начальство говорить что неможет отпустить. По причине того что уволился один человек что мне делать.
Ваш работодатель нарушает трудовое законодательство.
Согласно ст. 124 ТК РФ в исключительных случаях, когда предоставление отпуска работнику в текущем рабочем году может неблагоприятно отразиться на нормальном ходе работы организации, допускается с согласия работника перенесение отпуска на следующий рабочий год.
Запрещается непредоставление ежегодного оплачиваемого отпуска в течение двух лет подряд.
В соответствии со ст. 125 ТК РФ отзыв работника из отпуска допускается только с его согласия.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 26 из 47 430 Поиск Регистрация
Москва - онлайн услуги юристов
Проработав эти 3 недели (приходящиеся на официальный отпуск) я решила уволиться.
Какова процедура передачи неиспользованных дней отпуска за 2015 год?
Невыплаченные отпускные - конфликт с начальством и поиск новой работы
Отдел кадров отказывается добавить 3 дня отпуска за 2015 год - нарушение трудового договора?
Оплатит ли МВД проезд в отпуск и путевку в санаторий сотруднику, находящемуся в декретном отпуске, с учетом пропущенных отпусков?
Получил отказ в отпуске, хотя подписанное заявление и куплена тур-путевка - что делать?
Как оплатят оставшиеся нерабочие дни отпуска при увольнении?
