В трудовых договорах, заключаемых на месте, естественно, никаких оговорок по поводу беременности нет).
Мой муж находится в служебной командировке в посольстве одной из азиатских стран. Мы с дочерью - с ним. я работаю в консульском отделе посольства по трудовому договору (на месте принятая). сейчас я забеременела, роды будут еще до отъезда в россию, и мне хотелось бы узнать - положен ли мне декретный отпуск, и все выплаты, с ним связанные? (в трудовых договорах, заключаемых на месте, естественно, никаких оговорок по поводу беременности нет). что об этом говорит наше законодательство? Заранее благодарна. Татьяна.
Исходя из смысла норм Главы 53 Трудового кодекса РФ, на Вас, как работника консульского учреждения распространяются все гарантии Трудового кодекса РФ, в том числе и нормы об отпуске по беременности и родам.
С уважением,
Дмитрий
СпроситьЮристы ОнЛайн: 84 из 47 430 Поиск Регистрация