Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Права на выплаты и компенсации при увольнении по сокращению на пенсию - оптимальный момент для прохождения ВВК

01.11.2013, 07:51
• г. Железногорск-Илимский

Увольняют по сокращению на пенсию какие мне положены выплаты и компенсации и подскажите когда лучше пройти ВВК-до выхода на пенсию или после. И ещё вот какой вопрос-уведомление о сокращении подписал и через неделю ушел в отпуск, отпуск заканчивается через две недели после указанного срока увольнения-могут ли уволить в срок?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Вы не указали свою категорию, то-ли военнослужащий, то-ли работник.

От этого зависит и ответ.

Будем считать, что вы работник, поскольку получили уведомление.

1. Это принципиально только для военнослужащих и работников занятых на вредных производствах - до выхода на пенсию.

2. При увольнении по сокращению штата в последний день работы вам должны выплатить остатки зарплаты, компенсацию неиспользованного отпуска и выходное пособие в размере среднего заработка.

По окончанию второго месяца работодатель обязан выплатить вам средний заработок, если вы предъявите ему чистую трудовую книжку (то есть не устроитесь на работу).

Средний заработок за третий месяц работодатель обязан будет вам выплатить только в том случае, если вы в двухнедельный срок после увольнения обратились в Центр Занятости и тот вас до этого времени не смог трудоустроить (то есть справка из ЦЗ).

3. Вас могут уволить только по выходу их отпуска в первый рабочий день.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Железногорск-Илимский - онлайн услуги юристов

Все онлайн услуги