Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Или это будет восприниматься как сокращенный рабочий день и тогда мне будут платить согласно отработанному времени?

01.11.2013, 15:01
• г. Москва

Добрый день. Я работаю диспетчером в страховой компании. Работа постоянно на тел. и за компьютером. Сейчас хотят перевести меня на сутки. Это как я точно знаю недопустимо для беременных ( берем. 8 нед. у меня). Вопрос в том, если меня будут переводить на легкий труд ( не более 3х часов за компьютером в день), то сохранится ли при этом моя средняя заработная плата согласно ст. 254 труд. кодекса? или это будет восприниматься как сокращенный рабочий день и тогда мне будут платить согласно отработанному времени? Спасибо

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги