Имею неотгулянные отпускные дни за прошлые годы. Писал заявление на ежегодный отпуск с 1-го октября. Отдел кадров оформил.
Здравствуйте! Имею неотгулянные отпускные дни за прошлые годы. Писал заявление на ежегодный отпуск с 1-го октября. Отдел кадров офрмил отпуск обычной ежегодной длительности, но, не уведомив меня, в срок с 1-го октября включил неотгулянные дни, а оставшиеся дни пошли в счёт текущего ежегодного отпуска, причём эти дни не полностью закрыли этот текущий отпуск, поэтому кадровик оставшуюся часть текущего отпуска перекинул на следующий год, сказав что теперь вы будете ходить в отпуск не авансом, а отработав год. На работу я поступил в декабре несколько лет назад. Имел ли отдел кадров право так поступить не предупредив меня и могу ли я требовать считать отпуск с 1 октября как ежегодный текущий, а те неотгуленные дни за прошлые годы отгулять тогда, когда мне удобно?
Юристы ОнЛайн: 63 из 47 431 Поиск Регистрация
Москва - онлайн услуги юристов
Как законным путем истребовать неотгуленные дни отпуска при отказе директора
Вопрос о получении неотгулянных дней отпуска за прошлые годы перед отпуском по беременности и родам
Может ли работодатель предоставить работнику неотгуленный отпуск за два года в текущем году?
