Как оформить отпуск по уходу за ребёнком для мужа при работе в качестве частного предпринимателя?

Что требуется для этого и нужно ли маме выходить на работу?

Можно ли маме, находясь в декретном отпуске, отказаться от выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком, чтобы его оформил на себя муж? И нужно ли при этом маме выходить на работу? Это же не считается прекращением декретного отпуска? Или чтобы муж оформил на себя пособие жене нужно уволиться с работы?

Читать ответы (3)

Как получить увеличенное пособие по уходу за ребенком без выписки с исполкома - ситуация средства помощи

Помогите мне разрешить ситуацию. Увеличиваю пособие по уходу за ребенком до з-х лет. Собрала все справки, необходимые. Муж работает на частного предпринимателя. Предприниматель предоставил справки: что действительно работает и справку о доходах. Но: ЧП работает без печати и нужна выписка с исполкома с единого реестра (пишу, как сама поняла) и вот эту справку или выписку ЧП категорически не хочет ее брать, ссылаясь на то что - Это Ваши проблемы... делать мне нечего ходить и сидеть целый день в очереди и т.п...И все: (Подскажите пожалуйста что мне можно сделать или может кому написать, обратиться чтобы без этой справки. Раньше была расписка от ЧП-сейчас она не проходит, говорят что нужна эта выписка или справка с исполкома. Я расстроена. Ведь я могла бы получать увеличенное пособие, а не 130 грн. Спасибо.

Читать ответы (1)

Права декретных отцов - возможность работы и увольнение

Добрый вечер, скажите пожалуйста могут ли уволить с работы мужа, который находиться в декретном отпуске, но работает? И может ли он сидеть дома в декретном отпуске и не работать. А то на работе очень не доволны что он оформил декретный отпуск.

Читать ответы (1)

Может ли муж получить пособие по уходу за ребенком, если жена не работает, а находится в отпуске?

Может ли мой муж получать у себя на работе пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, при этом работая. А я сидеть в отпуске по уходу но не получая со своей работы выплат? И может ли мой муж выйти в отпуск по уходу за ребенком вместо меня если я буду работать но не официально? Спасибо.

Читать ответы (1)

Может ли она оспорить в суде эти действия и подписывают ли близкие родственники какие-то отказные?

Моя бабушка 20 лет назад оформила дарственную на 1/2 долю частного дома, принадлежащего ей, на мою маму. После смерти бабушки, мама оформила дом на себя. Теперь моя тетка, т.е. сестра мамы претендует на этот дом, якобы при оформлении документов моя мама попросила написать какую-то отказную на этот дом. Может ли она оспорить в суде эти действия и подписывают ли близкие родственники какие-то отказные? Спасибо.

Читать ответы (3)

Матери в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет отказывают в пособии - почему и как быть?

Моя мама официально оформила на работе отпуск по уходу за ребенком до 3 лет, почему ей отказывают в пособии, которое в таких отпусках выплачивают матери? Ведь сейчас, согласно закона с ребенком может сидеть любой член семьи?

Читать ответы (1)

Возможно ли уйти в отпуск по уходу за ребенком на новой работе, если уже находишься в таком отпуске с текущей работой?

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет, ребенку 8 месяцев, хочу уволиться со своей работы и выйти на другую работу. Могу ли на новой работе снова уйти в этот отпуск по уходу за этим ребёнком, если мне будет тяжело работать?

Читать ответы (1)

Как вернуть пропущенный месяц отпуска по уходу за ребёнком, если работодатель задержал подачу документов на месяц?

Вопрос такой. Я оформила отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет и параллельно вышла работать на полставки. На момент отпуска по работе (месяц), мне приостановили отпуск по уходу за ребёнком, объяснив, что не может быть официально 2 отпуска сразу. По истечении этого месяца я снова вернулась к работе, но работодатель ещё месяц не отправлял документы на возобновление отпуска по уходу за ребёнком. Теперь вопрос: если задержали подачу документов на месяц, то как поступить? И могу ли я вернуть пропущенный месяц не по моей вине?

Читать ответы (1)

Работающая пара - отпуск по уходу за ребёнком и его влияние на заработную плату

День! Папа на работе оформил отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет на условиях сокращенного рабочего дня на 1 час. Заработная плата у папы больше. Мама работает на этом же предприятии и оформила долгосрочный отпуск приказом по предприятию. Правомерна ли такая ситуация? Спасибо.

Читать ответы (1)

Возможность бабушки уйти в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет - вопрос работы и ухода за ребенком

После рождения ребенка может ли моя мама, его бабушка, написать на работе заявление и уйти в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет? чтобы я могла выйти на работу, т.е. мама будет с ребенком, а я работать. Или ей на работе скажут увольняться, чтобы сидеть с внуком?

Читать ответы (2)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59