У нас в Ижевске было удаленное подразделение (отдел) солидной фирмы. Трудовые книжки находились в головном офисе который.
У нас в Ижевске было удаленное подразделение (отдел) солидной фирмы. Трудовые книжки находились в головном офисе который находится в Нижнем Новгороде. Это был обычный отдел без своего юридического лица только в др городе. Занимались проектной деятельность. Теперь там реорганизация со сменой названия и структуры но все остальное тоже самое. Всех 29 человек переводом перевели туда. У кого менялась деятельность (а отдел перевели на обследования зданий и сооружений с постоянными командировками в район крайнего севера) им предложили переквалифицироваться это человек 10. А меня же начальник не невзлюбил из за того что я как то отказался ехать в командировку по причине ухода за ребенком инвалидом. У меня трое детей один от первого, второй и третий от второго брака, третий инвалид. Они одного меня сокращают по ликвидации не предложив места. При этом в одну из групп в структуре требуется 10 человек. Законно ли меня увольняют? Должность у меня заведующий группой. Жена находится в отпуске по уходу за ребенком состоит в трудовых отношениях.
Юристы ОнЛайн: 95 из 47 431 Поиск Регистрация