Семен Александрович
24.07.2014, 22:10
Получение трудовой книжки - стоит ли отрабатывать полный срок и какие выплаты ожидать?
Читать ответы (1)
Написала заявление на увольнение с работы и отдала в отдел кадров. Могу ли я забрать его (мне еще работать 2 недели), или что мне нужно сделать, если я изменила своё решение и хочу и могу остаться на работе?
Спасибо.
До истечения срока предупреждения об увольнении работник имеет право в любое время отозвать свое заявление. Увольнение в этом случае не производится, если на его место не приглашен в письменной форме другой работник, которому в соответствии с Трудовым Кодексом и иными федеральными законами не может быть отказано в заключении трудового договора.
Кроме того, если по истечении срока предупреждения об увольнении трудовой договор не был расторгнут и работник не настаивает на увольнении, то действие трудового договора продолжается.
Спросить