Я официально работал барменом, после увольнения я уже несколько раз обращался к руководитель с просьбой выплатить мне положенную зарплату, но руководитель ссылается на то что хочет произвести множественные вычеты из зарплаты в виде штрафов за причиненный ему ущерб в плане недостач тех или иных продуктов (например, утверждает что я ел продукты предназначенные для продажи и выносил их незаконно с работы и что это было снято на камеры). В последний день работы мною была сдана касса в которой не было выявлено никаких недостач, также мы периодически проводили ревизии на которых тоже было все в порядке, как доказать свою невиновность и получить зарплату?

Обращайтесь с иском в суд, только срочно, так как сроки обращения в суд по трудовым спорам очень короткие. Штрафы незаконны вообще. Обращайтесь, можно помочь.

Здравствуйте. Вам остается обращаться в суд и взыскивать з.п., неустойку и судебные расходы.

Бармен обращается к руководителю за не выплаченной зарплатой, несмотря на обвинения в незаконных действиях

Проблема с выплатой зарплаты - Заведующая магазина удержала мою зарплату из-за недостачи у другого продавца

Я работала (по прозьбе заведующей) не официально по в магазине У каждого отдела был свой продавец ревизия проводилась раз в неделю. На моем отделе все ревизии проходили нормально (+-1000₽ ) продавец с другого отдела по разрешению заведующей не делала ревизию в течении полугода. Затем уволилась так же без ревизии. Я проработала в течении трёх недель без выходных (ещё раз повторю ревизии на моем отделе проходили нормально). Когда уходила из магазина, ко мне претензий не было. Но когда я пришла ща зп то мне объявили, что у того продавца, который не делала ревизий была выявлена недостача в размере 100000₽ (примерно) на что заведующая пробила все наши зарплаты (мою, свою, ещё одной работницы и уборщицы) все это с ее слов чек она не предоставила. Имеет ли она право все мою зарплату (оклад и премию) вносить в счёт чужой недостачи?

Читать ответы (3)

Требование выплатить недостачу - Официальные и неофициальные работы в магазине

Работала не официально в магазине. При принятии на работу была ревизия все нормально. 3 года проработав без ревизий выявлена недостача, сумма не известна. Через месяц после последней ревизии проверено ещё одну ревизию, находим недостачу за 3 недели в размере 45000, на следующий день пересчитываются данную ревизию, нахожу эти деньги (халатность работодателя) с плюсом 7000 руб. через полгода не работая там, муж бывшего работодателя предъявляет требование выплатить недостачу. Имеет ли он право требовать выплатить?!

Читать ответы (4)

Работодатель требует выплачивать недостачу или грозит увольнением без зарплаты - как защититься?

Моя жена работала на секции косметики 5 месяцев и недавно ее перевели на секцию с бытовой химии. Была проведена ревизия после первой ревизии было выявлена недостача в 200 тысяч рублей через месяц провели еще одну ревизию и снова была выявлена недостача но только в 123 тысячи рублей. Сейчас работодатель хочет провести ревизию еще раз на косметике и если снова будет недостача то он говорит что моя жена будет выплачивать недостачу или уволит без зарплаты! Дело в том что моя жена когда устроилась на работу ревизии не проводилась и в течении всего времени (5 месяцев) тоже ревизии не было! Вопрос имеет ли право работодатель заставить выплачивать недостачу или уволить без зарплаты? И что нам теперь делать? Посоветуйте пожалуйста!

Читать ответы (1)

Как защитить себя при увольнении после выявления недостачи - нужно ли использовать записи с камер видеонаблюдения?

Работаю в торговле. Собираюсь увольняться. Но недавно, на ревизии, у нас была выявлена недостача по товарам, за которые обязали нас оплачивать с зарплаты, потому что мы ранее подписали договор коллективной ответственности и согласие на выплату долга (обязал подписать руководитель). Теперь при увольнении мне необходимо будет выплатить весь долг. Имею ли я право запросить запись с камер видео наблюдения, чтобы снять с себя ответственность за недостачу? Или может есть иные варианты?

Читать ответы (1)

Массовый увольнение и неуплата зарплат в магазине товаров для мастеров красоты - что делать?

Уволилась с работы в магазине товаров для мастеров красоты. Со мной также уволилось 2 девочки. Одной зарплату не платили уже месяц, второй 3 недели, мне 2 недели. Ссылаясь на то что сначала не было ревизии, а когда она была произведена была выявлена недостача. Прошлые ревизии тоже никогда не сходились, а руководство на это не обращало внимания. Как поступить в этом случае? Как получить свою зарплату?

Читать ответы (2)

Как добиться выплаты неофициальной зарплаты после увольнения - рекомендации для работников.

Такая ситуация. Работала в торговле, была официально трудоустроена. Официальная зарплата приходила на карту, остальное получала в конверте (неофициальные премии). При увольнении выплатили официальную часть. Неофициальную часть обещали выплатить в следующем месяце. После увольнения на следующий день без меня провели ревизию. Ревизия была в марте. Насчитали недостачи, поделили долг между мной и сменщицей. Неофициальную зарплату за прошлый месяц и текущий (февраль и март) теперь выплачивать мне отказываются. Есть записи с диктофона, ещё до проведения ревизии, где руководитель поясняет, что всю неофициальную зарплату я получу в следующем месяце. Так же есть запись с диктофона бухгалтера, которая на мой вопрос, получу я зарплату неофициальную или нет, отвечает «а ты как думаешь для чего проводится ревизия после увольнения сотрудника?». Скорее всего, с тем подтекстом, что все недостачи я должна буду перекрыть своей неофициальной зарплатой. Куда я могу обратиться и на что расчитывать в данной ситуации?

Читать ответы (2)

Как доказать свою невиновность в случае недостачи, если отсутствует опись ревизии?

Помогите мне доказать свою невиноность. Работала продвацом магазина продмаге. Хотела уволняться несколько раз не уволняли уговаривали остаться и оставалась. В последний раз сказала после этой ревизии всеравно ухожу а ушла по статье. Дела было так. Провели ревизию и сказали недостача а опись от ревизии мне не дали, ревизоры писали один экземпляр только. А теперь подали суд что недостача как мне теперь доказать.

Читать ответы (1)

Повестка об ответственности - как решить проблему с недостачей в аптечной сети после увольнения

Работала в аптечной сети, ревизия была до меня, после этого работали и вскоре ушли два человека, после них ревизия не проводилась, хотя по кассе у них была недостача. Я пришла после них и отработала месяц до увольнения, акт по приемки тмц не подписывала. После написания заявления отработала две недели, ревизию не проводили. В день увольнения получила трудовую и расчёт. Через неделю проведи ревизию и сказали оплатить недостачу, так как вроде как кроме меня некому было допустить данную недостачу. Хотя я работала не одна, и перед моим приходом так же работали люди которые уволились без ревизии. Что делать в данном случае?

Читать ответы (1)

Работодатель требует возмещения недостачи - мои права и обязанности после увольнения

Уволилась 17.08,часть зарплаты так и не выплатили. Ревизии на момент моего увольнения не было, сейчас 05.09 мне сообщают, что была произведененна ревизия и выявлена некая недостача, имеет ли право работодатель требовать возмещения недостачи с меня, но никаких документов мне не предоставили и я ничего не подписывала ни при увольнении ни после.

Читать ответы (4)

Обнаружена недостача в ходе проведения ревизии магазина

В ходе проведения ревизии комиссией, была выявлена недостача. Директор магазина и администратор уволились перед самой ревизией. 2 года проводили ревизию сами, были небольшие недостачи и пересорты, но в отчетных документах это не указывалось. В последнюю ревизию приехал ревизионный отдел и насчитал недостачу 120000 р. работники которые за эти 2 года работы магазина увольнялись без всякой ревизии и проверки (например кладовщики). не хочется платить за кого то. как поступить? PS документы о недостаче мы подписали.

Читать ответы (1)

Бармен обращается к руководителю за не выплаченной зарплатой, несмотря на обвинения в незаконных действиях - как защитить свою невиновность?

Москва - онлайн услуги юристов

Проблема с выплатой зарплаты - Заведующая магазина удержала мою зарплату из-за недостачи у другого продавца

Требование выплатить недостачу - Официальные и неофициальные работы в магазине

Работодатель требует выплачивать недостачу или грозит увольнением без зарплаты - как защититься?

Как защитить себя при увольнении после выявления недостачи - нужно ли использовать записи с камер видеонаблюдения?

Массовый увольнение и неуплата зарплат в магазине товаров для мастеров красоты - что делать?

Как добиться выплаты неофициальной зарплаты после увольнения - рекомендации для работников.

Как доказать свою невиновность в случае недостачи, если отсутствует опись ревизии?

Повестка об ответственности - как решить проблему с недостачей в аптечной сети после увольнения

Работодатель требует возмещения недостачи - мои права и обязанности после увольнения

Обнаружена недостача в ходе проведения ревизии магазина

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59