Александр
19.03.2016, 06:30
Оплата командировочных и выходных дней - вопросы к тарифу заработной платы
Читать ответы (1)
Переводила семинары, для этого вылетала в другой город. Так получилось, что пару дней переводческая нагрузка была минимальна, и клиент посчитал, что эти дни ему следует рассматривать, как выходные (по договору оплата за день). Прав ли он?
Здравствуйте, Алиса!
Для ответа на вопрос необходимо изучить условия договора, в том числе условия и порядок оплаты. Если договором предусмотрен тариф за день работы, без уточнений, в каком случае работа может быть не оплачена, при этом работа Вами выполнялась, независимо от объема работа должна быть оплачена.
С уважением, Юрист Григорьева Е.Р.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 84 из 47 431 Поиск Регистрация
