Плотник договорился о поступлении на работу, но прораб установил сроки начала работы - правильно ли это?
Плотник договорился с прорабом строительного участка о поступлении на работу, прораб указал на его рабочее место и предложил на след. День приступить к работе. Должно ли быть так?
Антон, по правилам конечно нет.
Тут возможны два варианта:
1. Либо заключается трудовой договор, приказ о приеме не работы, и обязательно запись в трудовой книжке;
2. Либо заключается гражданско-правовой договор, один экземпляр которого остается у работника. Выполнил работу -оплатили, по такому вообщем принципу.
А так..... не факт, что работнику вообще что то заплатят.... поэтому без оформления хоть какого-то договора не советую начинать работать.
СпроситьАнтон, возьмите в руки Трудовой кодекс, студентов здесь не обучают.
СпроситьДобрый вечер!
1. Трудовой договор
2. Приказ о приеме на работу
3. Должностная инструкция
4. Правила техники безопасности
В противном случае Вы можете ничего не получить, но возможно все это будет в первый рабочий день, но если начнется ... потом, зачем и т.д. то лучше и не начинать.
Спросить"вас не спрашивают" Задали вопрос публично, значит спросили всех, в т.ч. и меня. Хамство от вопрошающих здесь тоже не пропускают мимо.
СпроситьЗдравствуйте, Антон! Прораб не является работодателем, а значит не может принимать на работу работников. Удачи Вам.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 45 из 47 431 Поиск Регистрация