23.12.2013 г. исолняется 55 лет. работодатель начальник гос. уреждения уже ищет на мое место сотруника. Имеет ли право уволить меня 24.12.2013 г. О чем уже ведется разговор сред сотрудников.

Вас не имеют права увольнять ни 23.12, ни 24,12 ни 25.12 и т.д. Вы имеете право продолжать свою работу пока сами не решите прекратить ее

Увольнение сотрудника после 55 лет - правомерно ли это решение работодателя?

Право работодателя на раннее увольнение при наличии замены - разъяснения

Написала заявлене на увольнение 2 августа с просьбой уволить меня 15 августа. Имеет ли право работодатель уволить меня раньше 15-го числа, если найдет сотрудника на мое место?

Читать ответы (1)

Возвращение на работу после декрета - столкновение прав работника и работодателя

Хочу выйти на работу после декрета, ребенку исполняется 3 года. Место мое занято и увольнять того человека не желают. Слышала, что до трех лет маму уволить не имеют право, а после декрета (3 лет) работодатель может уволить сотрудника, то есть меня. Или я имею полное право вернуться, приступить к работе.

Читать ответы (2)

Вопрос по поводу возможности работодателя уволить сотрудника раньше указанной даты в заявлении на увольнение

Написала заявление на увольнение 2 августа с просьбой уволить меня по собственному желанию 15 августа. Имеет ли правло работодатель, в случае, если найдет сотрудника на мое место, уволить меня раньше 15-го числа?

Читать ответы (1)

Вопрос о правомочности увольнения сотрудника за прогул на 5 минут до окончания рабочего дня

Имеет ли право начальник уволить сотрудника за прогул, если сотрудник покинул своё рабочее место не более чем на 5 минут раньше окончания рабочего дня?

Читать ответы (2)

Кто решает за кого голосовать? Права сотрудников в выборах.

Имеет ли право работодатель/начальник заставить сотрудника участвовать в различных выборах (законодательный, голосование по конституции, выборах депутатов и президента)? Имеет ли право работодатель/начальник заставить за кого-то определённого? Как вразумить такого начальника о правах сотрудника?

Читать ответы (6)

Увольнение сотрудника после 55 лет - правомерно ли это решение работодателя?

Право работодателя на раннее увольнение при наличии замены - разъяснения

Возвращение на работу после декрета - столкновение прав работника и работодателя

Вопрос по поводу возможности работодателя уволить сотрудника раньше указанной даты в заявлении на увольнение

Вопрос о правомочности увольнения сотрудника за прогул на 5 минут до окончания рабочего дня

Кто решает за кого голосовать? Права сотрудников в выборах.

Может ли работодатель уволить сотрудника за поиск другой работы без уведомления?

Правомочность рокировки и увольнения заведующих

Запись разговора - можно ли ее вести без ведома сотрудника вне рабочего места?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59