Настя
17.11.2014, 11:03
Возможно ли подать иск о взыскании заработной платы и компенсации при увольнении спустя 3 месяца от увольнения?
Читать ответы (2)
Что делать если организация не выплатила расчёт при увольнении, и необоснованно лишали заработной плате, можно ли подать в суд?
Здравствуйте!
Да, необходимо обратиться в суд по месту регистрации работодателя с иском о взыскании начисленной но не выплаченной заработной платы, компенсации морального вреда, и законной неустойки за просрочку выплаты.
но учтите. Что факт наличия трудовых отношений и размер заработной платы необходимо будет аргументированно доказать. Кроме того обращаю ваше внимание, что срок исковой давности по данной категории дел, составляет 3 месяца со дня прекращения трудовых отношений.
С уважением.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 41 из 47 431 Поиск Регистрация