Татьяна
06.04.2015, 15:53
Как принять решение - уйти по сокращению или на пенсию, и когда лучше написать рапорт на пенсию?
Читать ответы (1)
На предприятии попадаю под сокращение штатов. Мне 55 лет, пол женский. Я явялюсь одновременно участником НПФ. Мне на выбор предложили (бумагу о предупреждени о сокращении я подписала до этого предложения от работодателя) либо сокращение и тогда получаю три месяца выплат по сокращению или отказываюсь от доплаты на негосударственную пенсию и получаю три месяца компенспционные выплаты по сокращению. Я не согласна с этим. Право ли наше прежприятие ставя такие условия?
Спасибо за ответы.
Для получения уведомлений об ответах в Telegram нажмите Привязать учётную запись и в появившемся окне Telegram нажмите "Запустить".