Могут ли меня уволить если я на больничном но вовремя больничного выпил и был увиден руководством.

Со мной заключён срочный трудовой договор. Сейчас я нахожусь на больничном. В ходе этого больничного я узнаю, что беременна. Руководство хочет меня уволить. Могут ли уволить меня пока я нахожусь на больничном или уволят сразу по выходу из него. И как быть с беременностью? Могут ли уволить меня в таком положении?

Я работающая пенсионерка, сейчас нахожусь на больничном. Хочу уволиться без 2 х недельной отработки по закрытию больничного, но руководство согласно уволить меня либо сейчас (пока я нахожусь на больничном), либо после закрытия. Больничного листа, но с отработкой.

Может ли руководство уволить работника, если тот находится на больничном и между работником и руководством заключен только правовой договор (не трудовой)?

Сотрудник полиции находится на больничном, в период больничного он был осужден, могут ли его уволить по решению суда если он в данный момент находится на больничном?

Руководство было в курсе что я была на больничном, но о продлении больничного я не сообщила, руководство мне выписала штраф, что я не сообщила о продлении больничного. Могу ли я оспорить этот штраф?

Нахожусь на больничном, руководство заставляет написать заявление по собственному желанию. Так же угрожают уволить за прогул в период моего больничного.

Я беременна нахожусь на больничном могут ли меня уволить за длительныи срок больничного.

Меня обвиняют по статья 159 часть 1. был на первом допросе и сейчас нахожусь на больничном листе с давлением. Могут ли правоохранительные органы вовремя больничного посадить?

Если меня принудительно хотели уволить, а сейчас на больничном я,то смогут ли они после больничного уволить из-за дисциплинарного нарушения, много было выговоров?