Как справиться с конфликтом с вышестоящим руководителем и сохранить свою работу?
С вышестоящим руководителем отношения не сложились. Более недели проработал без выходных и ненормированный рабочий день с 8 утра и минимум до часу ночи. В свой выходной день был срочно вызван на работу. Провели медицинское освидетельствование и выявили остаточные следы алкоголя. Льготная выслуга более 30 лет.. Хотят уволить по отрицательным мотивам. Никогда не думал, что так закончу службу. И сам бы уволился по собственному желанию, но видно не пришелся по душе новому руководителю. Что посоветуете в данной ситуации? Руководитель встречи назначает. Но на них не является.
Обжалуйте в суде в течение месяца с даты увольнения. Если процедура увольнения проведена неверно, то - восстановят
СпроситьЮристы ОнЛайн: 52 из 47 431 Поиск Регистрация