Что я могу сделать, как учредитель или как директор (пока!), чтобы хотя бы частично компенсировать свои вложения?

Какими документами ЗАО Ромашка может выйти из некоммерческого партнерства?\n2.

Некоммерческое партнерство создано 2 учредителями Иванов А,А, и ЗАО Ромашка. ЗАО Ромашка хочет выйти из партнерства. 1. Может ли оно продать свою долю или выйти из партнерства? 2. Если ЗАО ромашка ликвидируется, может ли партнерство продолжать свою работу, ведь остается 1 учредитель. А как известно партнерство не может состоять из 1 учредителя? Какими докуинтами это должно оформиться?

Читать ответы (1)

И если нужно, то как будет называтся такой договор, опять учредительным (несмотря на то, что ничего же нового не учреждается)?

Пожайлуста как быть в следующей ситуации: Есть некоммерческое партнерство, на момент создания партнерства (в 1998 г) в его учредительном договоре было указано пять учредителей, сейчас два учредителя ушли. Нужно ли делать новый учредительный договор и регистрировать его с учетом того, что состав учредителей поменялся? И если нужно, то как будет называтся такой договор, опять учредительным (несмотря на то, что ничего же нового не учреждается)? Большое спасибо за ответ.

Читать ответы (1)

В некоммерческом партнерстве нас два учредителя.

В некоммерческом партнерстве нас два учредителя. Я же еще и директор. Вопрос: Как грамотно освободиться от должности директора и выйти из состава учредителей, если второй учредитель категорически против этого? С уважением, Евгений.

Читать ответы (1)

Как уволить директора НКП с двумя учредителями, не являющимися учредителями

Как можно уволить директора НКП, если есть два учредителя в партнёрстве. На данный момент с директором конфликт, до него директором был я (один из учредителей). Директор не является учредителем. Что может помешать уволить директора, если оба учредителя за.

Читать ответы (1)

Необходимо протоколировать исключение бывшего директора из совета партнерства

Такой вопрос. Наша организация - некоммерческое партнерство. Высший орган - совет партнерства., в состав которого входят представителя учредителей. В составе партнерства 2 учредителя. Недавно у одного из учредителей сменился руководитель. Мы должны делать протокол на исключение бывшего директора из состава совета партнерства или достаточно приложить решение об увольнении.

Читать ответы (1)

Смена учредителя в ООО - необходимость закрепления директора новым решением учредителя

В ООО сменился учредитель. Ранее было два учредителя, теперь один новый. Директор был назначен протоколом собрания двух прежних учредителей. На момент смены учредителей срок действия директора не истек. Новый учредитель директора не менял. Должен ли он закрепить директора в должности своим решением учредителя. У нас сейчас получается, что при новом учредителе действует протокол собрания о назначении директора предыдущих учредителей. Срок его закончится в ноябре 2014 г., а новый учредитель действует с 2010 г.

Читать ответы (4)

Как я могу быть занятой, если я не имею никакого дохода от партнерства и в партнерстве не трудоустроена?

В 2005 году в качестве учредителя приняла участие в создании некоммерческого партнерства. Партнерство занимается организацией мероприятий для молодежи с привлечением целевых организационных взносов. Прибыли партнерство не имеет, отчеты в налоговую сдаются нулевые, никто, в том числе, и я, в партнерстве не трудоустроен. После сокращения штатов по основному месту работы, обратилась в службу занятости города для постановки на учет в качестве безработной. Мне отказывают и ставят на учет, как занятую, ссылаясь на ст. 2, 3 закона о занятости населения. Как я могу быть занятой, если я не имею никакого дохода от партнерства и в партнерстве не трудоустроена? В областном минюсте говорят, что единственный выход из создавшегося положения - это ликвидировать партнерство, но другие трое учредителей против ликвидации. Что делать?

Читать ответы (1)

Учетные нарушения и конфликт интересов - возможные действия учредителя В

В ООО два учредителя - по уставу 51% (учредитель А) и 49% (учредитель В). Дивиденды выплачивались поровну. Некоторое время назад случайно обнаружено, что учредитель А выводил денежные средства через ИП, а оплачивал свои расходы (лизинг на а/м, ГСМ, кредиты), в ходе внутренней проверки было выявлены нецелевые расходы. Встал вопрос о выходе учредителя В из ООО при условии выплаты всех недоплаченных ему дивидендов и расходов, а также вложенных средств, которые по факту составляют не 49% а намного больше, но подтверждено это лишь договорами займа от учредителя В. Вопросы: 1. Что делать в данной ситуации при споре учредителей? 2. Как учредителю В вернуть свои средства? 3. Как учредитель В может воздействовать на гендиректора компании и бухгалтера (которые подчиняются только учредителю А) при непредставлении бухгалтерской и иной информации, документов? 4. Может ли учредитель В – самостоятельно запрашивать выписки с банковских счетов? 5. Что можно предпринять в отношении ИП, через которые выводились денежные средства компании якобы на выплату серой зарплаты сотрудникам, но по факту большая часть средств уходила учредителю А? Спасибо.

Читать ответы (1)

Имущество, переданное Партнерству его членами, является собственностью Партнерства.

К вопросу №288258. Что нужно для этого? Из устава: Имущество, переданное Партнерству его членами, является собственностью Партнерства. Члены Партнерства не отвечают по его обязательствам, а Партнерство не отвечает по обязательствам своих членов. Заранее ОГРОМНОЕ СПАСИБО!

Читать ответы (1)

Последствия для директора и учредителя ООО при фиктивной компании и заведомо ложных сведениях

Что может грозить директору, учредителю ООО, учредителе? Здравствуйте! Что может грозить фиктивному директору и учредителю ООО в одном лице, если компании не существует по юридическому адресу, информация о котором была предоставлена документированно в ЕГРЮЛ, тем самым в ЕГРЮЛ были внесены заведомо ложные сведения о руководителе, учредителе? Посоветуйте как выйти из этой ситуации? Спасибо.

Читать ответы (2)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59