Может ли работник в одной организации быть официально устроенным: оператором (рабочий день с 9 до 18) и одновременно сторожем (смена с 21 до 9 утра) т.е. работать 24 часа в сутки.

Не может. На основании статьи 284 ТК РФ, продолжительность рабочего дня при работе по совместительству не может превышать 4 часов в день.

Двойная должность - возможно ли быть одновременно оператором и сторожем в одной организации?

Может ли работник, работающий сутки через трое сторожем работать в двух организациях одновременно.

Читать ответы (1)

Как поступить в случае смены работника, когда он находится в больничном до начала рабочего дня?

У работника смена с 30 января 21 час по 31 января 9 час-переходящая сутки. Больничный выписан по 30 января. Как действовать табельщику? Работник должен явиться на работу к 0 часам? Но это не возможно - работа за городом. Или приходить на смену 30-го, 3 часа ничего не делать, потом работать? Или вообще считать всю смену на больничном?

Читать ответы (1)

Работать на двух работах сутки подряд - законное ли это?

Можно работать на двух работах сутки подряд? Работаю на одной работе сторожем. График сутки двое. Хочу устроиться на ещё одну работу сторожем, в другой организации (по трудовому договору, совместительству). График тоже сутки двое. Получается я буду работать двое суток подряд, и одни отдыхать. Разрешено это законом? Я слышал что после смены 24 часа отдых должен быть не менее 48 часов. А если это разные организации? Как в моем случае.

Читать ответы (1)

Как оплачивается вторая смена при отсутствии сменщицы в организации с двухсменным графиком работы и сокращенной рабочей неделей?

У организации 12 часовой рабочий день. Двухсменный график работы. (1, 2 смены). Сокрашенная рабочая неделя 36 часов. Если я отработав одну смену остаюсь работать вторую смену (за отсутствие сменщицы), как мне должна оплачиваться вторая смена? Вторая смена считается как сверхурочные часы или как замещение?

Читать ответы (6)

Сокращение рабочих часов охранников - законные изменения графика работы или нарушение правил?

Я работаю охранником по графику сутки-трое. Рабочая смена длится 24 часа (с 8 утра до 8 утра следующего дня). В смене нас двое. На днях экономист предприятия предложила начальнику срезать рабочие часы каждому охраннику в целях экономии фонда зарплаты. И теперь один человек должен приезжать к 12 часам утра, и до 8 утра работать, а другой, наоборот, приезжать как и раньше к 8 утра, но уезжать в 4 утра, оставляя все "охранные функции" на коллегу. В итоге по 4 часа срезается с каждой смены, и соответственно, уменьшается зарплата за счет уменьшения общего фактического рабочего времени за месяц. Сумма получается приличная. Законны ли такие изменения графика работы?

Читать ответы (1)

Совмещение ночной смены сторожем и работы рабочим - правила и возможности

У меня есть работник, который работает сторожем в ночь (ночь работает, два выходной). Еще он работает на пол ставки рабочим в день. (пятидневка). Получается в день он должен отработать по 4 часа 5 дней в неделю. Может ли он выходить с обеда после ночной смены чтобы работать рабочим? И считается ли его невыход в такие дни прогулом? Как правильно по часам он должен работать? Может правильней сделать выходной после ночной смены, а среди недели пусть работает по 8 часов?

Читать ответы (2)

Что делать, если организация отказывается оплачивать сверхурочные часы при ненормированном рабочем дне?

Работаю в организации по 40 часовой рабочей неделе ненормированный рабочий день. В результате в месяц получается 220-250 рабочих часов. Оплачивать сверхурочные часы организация отказывается. Как быть?

Читать ответы (1)

Возможно ли сочетать бесплатное очное обучение и работу в государственной организации?

Могу ли я учиться на очной (дневной) форме обучения (бесплатно) и официально быть устроенным в государственной организации (полный или неполный рабочий день), и там работать. Если нет, то какие могут быть варианты трудоустройства в гос. организации. Спасибо.

Читать ответы (5)

Последствия нарушений при нанятии не официальных парикмахеров в сфере ИП - налоговая проверка

Я ИП-парикмахер. На меня работают официально не устроенные парикмахеры. Какое наказание грозит при налоговой проверке? Каких проверок опасаться еще? Что можно сказать чтобы уйти от наказания, ответственности (схитрить)? Сколько дней может работать не устроенный работник. Может работник не подойдет как специалист?

Читать ответы (1)

Работники психиатрии лишены права на сон - вопрос законности

Ситуация такая: работаю в психиатрии, смена сутки через трое. Продолжительность смены - 24 часа. По законодательству медицинскому в психиатрии продолжительность рабочей недели не должна превышать 36 часов - суммарно не превышает. НО, в течение рабочей смены нет перерывов для сна. В смене 2 мед. сестры, 2 санитара и 2 санитарки. Можем ли мы ночью посменно по одному человеку вздремнуть по часу? Руководитель запрещает - говорит что работники психиатрии БЕЗ ПРАВА СНА. Где в каком докумиенте прописано что работники психиатрии без права сна?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59